Filosofvænget tilbyder fagligt dygtige og engagerede kollegaer, der brænder for deres fag. Arbejdsmiljøet prioriterer sociale sammenkomster for at styrke sammenholdet. Institutionen har gode fysiske rammer både inde og ude og ligger tæt ved Utterslev Mose og Grundtvigskirken i Emdrup, omgivet af dejlige naturomgivelser i lokalområdet. Derudover er der en engageret og aktiv børne- og forældregruppe.

Kong Gurli er en integreret institution, der ligger på Gammel Kalkbrænderivej på Indre Østerbro. Arbejdsopgaverne i Granhøjens køkken indebærer, at du håndterer madvogne ved at tømme dem, rengøre service og sætte det på plads. Derudover forventes det, at du forbereder madvogne til næste dag ved at sætte service frem til formiddagsmad og frokost.

De tilbyder en mangfoldig gruppe af skønne unge, der er aktive i klubbens hverdag og bidrager med ideer og projekter, som de selv er med til at udvikle og afvikle. Du vil blive en del af en nyindrettet klub med stor mulighed for at udvikle kulturen og sætte de nye rammer i spil på en spændende og inspirerende måde. Der er forberedelsestid til at planlægge dagen og klargøre aktiviteter samt fast ugentlig mødevirksomhed.

Hos dem får du et job i en spændende organisation med et humanitært værdigrundlag og mulighed for at gøre en forskel for unge mennesker i en svær livssituation. De har et stærkt fokus på faglighed, og du vil både få muligheder for faglig og personlig udvikling, men også for at bringe din erfaring og faglighed i spil. Du vil indgå i et stærkt fagligt fællesskab med kompetente og dedikerede kollegaer.

Som socialfaglig konsulent får du ansvar for at tale med mentorer, der står med udfordringer i deres mentorskab med et barn. Du skal kunne guide dem til at tage gode beslutninger, og du skal kunne give dem redskaber og handlemuligheder til at komme videre i deres mentorrelation. Du vil også have samtaler med både familier og professionelle omkring barnet, der kan være med til at understøtte mentorrelationen.

De tilbyder en fast nattevagtskollega med relevant uddannelsesmæssig baggrund og et godt nattevagtsteam, der er villige til at samarbejde, herunder ved behov for vagtbytte. Der er gode muligheder for kontakt til ledelsen, da de ofte møder kl. 7.00. Der arrangeres mindst fire årlige personalemøder for nattevagtspersonalet med deltagelse af ledelsen. Introduktion til arbejdet tilbydes efter behov, herunder til medicinhåndtering.