Ansøgningsfrist: 18. oktober 2024
De er en arbejdsplads, hvor faglighed og udvikling prioriteres højt, blandt andet gennem videreuddannelse af medarbejderne. Selvom der arbejdes efter faste dagsstrukturer, er to dage sjældent ens. Ledelsen er nærværende og anerkendende, og fungerer som en god sparringspartner i det daglige. Arbejdsglæde og et stærkt kollegialt fællesskab er i fokus, og nye kollegaer bliver altid modtaget med åbne arme.
Ansøgningsfrist: 16. oktober 2024
De tilbyder fagligt stærke kolleger og et godt kammeratskab, hvor der altid er fokus på et sikkert og godt arbejdsmiljø. En grundig introduktion sikres, og den primære opgave er at understøtte beboernes gode liv. Derfor søges kolleger, der finder det interessant at arbejde med kerneopgaven, som handler om at give beboerne mulighed for at leve et meningsfuldt og selvstændigt liv på deres egne præmisser.
Ansøgningsfrist: 24. september 2024
I det daglige arbejder teamet med elever, der ofte står over for udfordringer som ordblindhed, talblindhed, psykiske diagnoser eller andre specialpædagogiske behov, som kan gøre det svært at gennemføre en uddannelse uden støtte. Teamet består af et lille, tæt netværk af mentorer, der hver dag gør en forskel for eleverne. Den fælles motivation er ønsket om, at eleverne opnår succes i deres uddannelsesforløb.
Ansøgningsfrist: 27. oktober 2024
De tilbyder et stærkt fællesskab med 20 engagerede og dygtige kollegaer på en arbejdsplads præget af humor, højt til loftet og mange sociale aktiviteter. Der er et tæt samarbejde omkring metodeudvikling og organisering, samt løbende kompetenceudvikling og systemisk supervision for alle medarbejdere. Du vil opleve stor fleksibilitet i tilrettelæggelsen af din arbejdstid.
Ansøgningsfrist: 27. september 2024
Som skolehjemsassistent får du ansvar for at planlægge, gennemføre og evaluere aktiviteter i samarbejde med elever og kolleger. Målet er at skabe en åben og aktiv skole, hvor der er plads til den enkelte i et forpligtende fællesskab. Du vil spille en central rolle i at skabe rammerne for eleverne og støtte deres faglige og sociale læring. I din arbejdstid er du tæt på eleverne, og du vil være en synlig og nærværende person for dem.
Ansøgningsfrist: 27. september 2024
Som en del af et tværfagligt team bestående af kokke, en psykomotorisk terapeut, en administrativ medarbejder og en anden aktivitetsmedarbejder, vil du arbejde i et velfungerende miljø med fokus på samarbejde og fællesskab. På Aktivitetscenter Sophielund inddrages brugerne aktivt, og du vil have ansvaret for at modtage borgerne om morgenen, skabe en aktiv og meningsfuld dag for dem, samt sikre en god afslutning på dagen.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Børn- og ungerådgivningen arbejder efter aldersspecialisering, som betyder at Børneteamet beskæftiger sig med aldersgruppen 0-13 år og deres familier, mens ungeteamet beskæftiger sig med aldersgruppen 13- 23 år. Der søges nu en ny kollega til vores ungeteam. Teamet arbejder løsningsfokuseret og vægter inddragelse og samarbejde med de unge og deres forældre højt.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Dine opgaver vil omfatte udarbejdelse af målgruppevurderinger og børnehandicapudredninger samt behandling og beregning i forbindelse med ansøgninger om dækning af merudgifter og tabt arbejdsfortjeneste. Du skal tage stilling til eventuelle yderligere behov for råd, vejledning eller støtte, og derudover sikre aktiv inddragelse af børn og unge i deres sager.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Dine opgaver vil omfatte aktiv inddragelse af børn og unge i deres sag, samarbejde med forældre og relevante netværk omkring barnet, den unge og familien, samt samarbejde på tværs af fagligheder. Du vil også deltage i dagvagten, hvor du skal varetage 24-timers vurderinger og behandling af akutte sager.
Ansøgningsfrist: 02. oktober 2024
Du skal bl.a. via jobrettede samtaler og udarbejdelse af ”Min Plan” understøtte, at borgerne bliver afklaret om egne jobmål, være med til at skabe en bærende relation til den enkelte ledige og koordinere indsatser, som understøtter den lediges vej til beskæftigelse på kortest mulig vis. Samarbejde på tværs i organisationen er en nødvendighed for at lykkes med opgaven. Du vil få ansvaret for egen sagsstamme og skal overholde de rettidige krav, der gælder på området.
Ansøgningsfrist: 20. oktober 2024
Som virksomhedskonsulent er du ansvarlig for borgers beskæftigelsesrettede forløb og skal derfor kunne håndtere en bred vifte af spændende arbejdsopgaver centreret omkring at få borgerne ud i ordinært job eller lønnede timer. Den primære opgave vil være at skabe og etablere jobåbninger til borgerne i samarbejde med de private og offentlige virksomheder i og uden for Quick Cares virksomhedsnetværk.
Ansøgningsfrist: 24. september 2024
En del af opgaverne i trivselsteamet er at udvikle og udarbejde redskaber, skabeloner og materiale til teamets arbejde. Derudover skal trivselsteamet gennemføre samtaler med barnet, familien, skolen og eventuelle samarbejdspartnere for at afdække årsagerne til trivselsproblematikken og fremlægge anbefalinger til det videre forløb gennem status- og netværksmøder.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som familiebehandler på Møllevejen vil du varetage en praksisorienteret behandlingsindsats, som enten kan foregå på Møllevejen eller i hjemmet hos familierne, for at understøtte familiens udviklingsmuligheder bedst muligt. Indsatsen vil være i form af direkte praksisnære interventioner, samtaler med forældre, strukturering, guidning og modellæring. Der arbejdes primært med familier, som har mangeartede udfordringer i forhold til at mestre eget liv.
Ansøgningsfrist: 21. oktober 2024
Din rolle bliver at varetage opgaver som fleksjobkonsulent, hvor du får ansvar for at sikre en håndholdt og systematisk indsats med henblik på at sikre borgerens vej i fleksjob, hvilket bl.a. kræver viden om jobmulighederne i lokalområdet og evnen til hurtigt at skabe et netværk af virksomheder. Det er din opgave at bidrage til, at fleksjobvisiterede finder deres plads på arbejdsmarkedet, og at virksomhederne får den arbejdskraft, de har brug for.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Kan du formulere dig professionelt på skrift? Har du kendskab til den nye hjemløsereform? Forstår du og mestrer du vigtigheden af dokumentation? Har du kendskab til KRAP og LA2? Har du lyst til at arbejde på en døgninstitution med skiftende arbejdstider? Og sidst men ikke mindst, har du et godt og smittende humør? Så er stillingen i Blå Kors lige noget for dig.
Ansøgningsfrist: 31. oktober 2024
De tilbyder en arbejdsplads med høj vægt på kvalitet og udvikling, hvor du har mulighed for at bidrage med dine kompetencer og viden. Arbejdskulturen er præget af nysgerrighed på nye og bedre metoder, samt en refleksiv tilgang, hvor vidensdeling er en naturlig del af hverdagen og forskellighed ses som en styrke.
Ansøgningsfrist: 31. oktober 2024
På Tjørnehøj bliver du en del af en ambitiøs og velkonsolideret privat virksomhed, hvor du får mulighed for at anvende din faglighed og udvikle dine kompetencer. Du vil blive grundigt klædt på til dine opgaver gennem en mentorordning, undervisning, faglig sparring og kompetenceudviklende samtaler med faglige ledere.
Ansøgningsfrist: 25. september 2024
De tilbyder en organisation, der prioriterer tidlig indsats og udviklingen af sammenhængende indsatser. Deres børnesyn baserer sig på en systemisk forståelse og tilgang. Arbejdsmiljøet er præget af åbenhed, dialog og et fællesskab, hvor arbejdsmæssig trivsel har høj prioritet. Man vil arbejde sammen med engagerede og inspirerende kolleger, der støtter hinanden i hverdagen.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold