Aktivitetstilbud Hjemmeplejen Esbjerg Kommune (Visiteret dagtilbud) søger ferieafløser 10-30 timer pr. uge i juli og august måned. Opgaverne vil være aktiviteter, vedligeholdelsestræning, socialt samvær, personlig hjælp, praktiske opgaver med udgangspunkt i rehabilitering. De arbejder tæt sammen om borgerne og hjælper hinanden. Du vil få en grundig intro, så du får en god opstart.

I dagligdagen forventes det, at du støtter borgerne i deres mål og drømme for fremtiden, samt bidrager til mulighederne for at leve et personligt tilfredsstillende liv. Du skal indgå i et professionelt samarbejde med vores interne og eksterne samarbejdspartnere, såsom lægehuse, hjemmesygepleje, psykiatrien, politiet og Kriminalforsorgen.

Dine primære arbejdsopgaver er understøttende familiearbejde blandt udsatte familier, der kommer i butikken og er tilknyttet butikkens arrangementer i det sociale værksted. Derudover bliver du ansvarlig for butiksdriften. Du kommer til at få et tæt parløb med en fast medarbejder, godt hjulpet af både dygtige frivillige samt udsatte unge, som er tilknyttet Haldorhuset, som ’Fru Refs’ er en del af.

Du kommer til at bidrage til et tilbud, som består af blandt andet støtte og rådgivende samtaler, gratis netværksskabende aktiviteter, herunder; en ugentlig forældregruppe, for forældre med børn i alderen 0-3 år, kvindecafé og børne/ungdomsklub. Herudover tilbyder tilbuddet udflugter, ferielejr og forskellige gratis arrangementer for sårbare børn, unge og familier hen over året, som du ligeledes bliver en del af.

Det Blå Værested drives af Blå Kors Danmark og er et socialt dagsværested for mennesker med forskellige udfordringer i livet. Som medarbejder vil du indgå i et team af ansatte og frivillige, som er sammen om at løfte Det Blå Væresteds kerneopgave i åbningstiden. De tilbyder en arbejdsplads med højt til loftet og plads til dine idéer og interesser, engagerede ansatte og frivillige samt skønne brugere.

De tilbyder en spændende stilling på elevhotellet på en af Danmarks største erhvervsskoler, som giver dig en hverdag omgivet af en masse unge mennesker under uddannelse. Elevhotellet er et skolehjem i stor udvikling, og du vil have et tæt samarbejde med dine kollegaer på tværs af ZBC’s 3 elevhoteller, hvilket giver mange spændende arbejdsoplevelser.

Sct. Nicolaj Tjenesten kan tilbyde et meningsfuldt job med en gruppe dygtige og engagerede frivillige kollegaer. Der er stor fleksibilitet og god støtte fra kollegaerne i sekretariatet, hvilket skaber en tryg arbejdsramme. Der er desuden gode muligheder for både faglig og personlig udvikling gennem deltagelse i møder og temadage, der bidrager til at styrke ens kompetencer og indsigt i arbejdet.

Som medarbejder vil du indgå i et team af ansatte og frivillige, som er sammen om at løfte Hjerterummets kerneopgave i åbningstiden. Hjerterummet forventer, at du er social, er bevidst om betydningen af at danne relationer og har kompetencer indenfor netop dette felt. Din fornemmeste opgave vil være at turde møde det enkelte menneske, som det er, og rumme det du møder

Hos Plejehjemmet Æblehaven finder du et mega fedt sammenhold, og de har masser af sjove øjeblikke med beboerne. Du får mulighed for faglig udvikling, og nej-hatten er smidt langt væk, når det kommer til nye idéer, for Æblehaven har masser af kampgejst! Du bliver én ud af fem aftenvagter, og du skal fungere selvstændigt i et af husene og skabe et godt og hjemligt miljø om aftenen sammen med beboerne.

Som nattevagt på Plejecenteret Carolineparken får du et tværfagligt miljø med god mulighed for sparring. De tilbyder en arbejdsplads, hvor opgaverne forandres og giver nye udfordringer samt gode kollegaer og et positivt arbejdsmiljø. I nattevagterne er man en del af et team på i alt 3 nattevagter, hvoraf de 2 andre er ansat på plejeafdelingerne på Carolineparken.

Dagvarmestuen i Brønderslev kan tilbyde et humørfyldt samarbejde med kollegaer fra både varmestue og familietilbud. De har et godt arbejdsmiljø med fokus på trivsel og sikkerhed. Deres menneskesyn er rummeligt og de møder mennesker der hvor de er – i øjenhøjde og uden krav om forandring. Du får gode muligheder for faglig og personlig udvikling gennem deltagelse i møder, supervision, temadage, faglige kurser mm. i Kirkens Korshærs regi.

På Væksthuset tilbyder de dig muligheden for at blive en del af et engageret team, hvor du kan samarbejde med dedikerede kollegaer. Her har du også mulighed for at deltage i skabelsen af aktiviteter og indhold i vores tilbud sammen med både borgere og kollegaer. De tilbyder supervision og spændende alsidige opgaver omkring og med borgerne. Din opgave vil være at facilitere processer, der hjælper borgerne med at tage ansvar for løsningen af opgaver i fællesskabet.

I din rolle vil dine primære opgaver omfatte at arbejde tæt sammen med borgeren for at fastholde den røde tråd og implementere de indsatser, der er aftalt under borgerens møde med rehabiliteringsteamet, samtidig med at du er opmærksom på andre relevante tilbud for borgeren. Du vil også være ansvarlig for at koordinere og sikre en helhedsorienteret og tværfaglig indsats for borgeren.

I din rolle vil dine opgaver inkludere visitation af indgående henvendelser fra virksomheder, der søger om fritagelse for at betale renter, gebyrer osv. Du vil også skulle oprette sager i WorkZone (journaliseringssystem) og sende kvittering for modtagelse af virksomhedens ansøgning. Du bliver en del af et engageret team på 14 medarbejdere, som har forskellige uddannelsesmæssige baggrunde og erhvervsmæssige erfaringer