Du har søgt Socialsektorjob
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold
Ansøgningsfrist: 01. januar 2025
Særligt Tilrettelagt Ungdomsuddannelse (STU) i Greve er et tilbud for unge med generelle indlæringsvanskeligheder, udviklingsforstyrrelser inden for autismespektret, ADHD og lignende. Fokus er især på det relationelle arbejde, som begynder med den måde, kollegaerne samarbejder på. Teamet bag STU Greve består af medarbejdere med en bred vifte af kompetencer og et stærkt samarbejde.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Dine vigtigste opgaver vil være den faglige ledelse af 15 familiebehandlere og 3 forebyggelsesrådgivere, hvor du skal sikre løsninger, der hjælper børn og unge med behov for støtte – både individuelt og i gruppetilbud. Du vil få ansvar for og indflydelse på videreudvikling af indsatser og tiltag i forbindelse med Halsnæs Kommunes implementering af Barnets Lov.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De søger støttepædagog eller lærer til at arbejde med elever, der oplever udfordringer relateret til adfærd. Du vil have en afgørende rolle i at skabe et støttende og berigende læringsmiljø for disse elever, og dermed sikre deres trivsel og fremgang. I tæt samarbejde med lærere, forældre og andre relevante fagfolk for at udvikle og implementere effektive undervisningsstrategier og støtteforanstaltninger.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Center for Pædagogik i Roskilde søger adjunkter eller lektorer til henholdsvis faste og midlertidige stillinger med henblik på at planlægge, gennemføre og evaluere undervisning på både pædagoguddannelsen og deres efter- og videreuddannelsesforløb. Det er en dynamisk arbejdsplads med ca. 35 dygtige medarbejdere. Hver eneste dag arbejder de sammen om at uddanne fremtidens pædagoger og gøre nuværende pædagoger og ledere dygtigere.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Børn og Familie – Myndighed er en udviklingsorienteret arbejdsplads, der vægter et godt arbejdsmiljø, kvalitet i arbejdet og udvikling i både det faglige og tværfaglige arbejde. Du bliver kollega med 40 dygtige og ambitiøse medarbejdere med en stærk fagidentitet og godt humør. De forventer, at du har lyst til at indgå i en afdeling hvor de vægter faglig udvikling, ordentlighed og demokratiske processer i måden de samarbejder på.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
I din rolle vil du være ansvarlig for koordineringen af et dedikeret team inden for hjemløseområdet. Dine arbejdsopgaver vil også omfatte udvikling og implementering af effektive strategier til at støtte, vejlede og rådgive mennesker i hjemløshed, herunder arbejde med ICM- og CTI-støtte. Derudover vil du samarbejde tæt med både interne og eksterne samarbejdspartnere, herunder myndigheder og jobcentre.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du skal som daglig leder have modet og lysten til at fortsætte og videreudvikle på de allerede gode forandringer, der er i gang. Når Glimsholt er fuldt belagt forventes lederskab for en personalegruppe på ca. 30 medarbejdere. Der er højt til loftet, og de har sammen med lokalt SU mange ideer til, hvordan de kan blive endnu bedre; både i ledelsesteamet og i de enkelte teams.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Dit hovedfokus er rettet mod at fremme udviklingen af afdelingen ved at være åben for innovation og nye tilgange til sagsbehandling. Desuden stræber du efter at skabe en kultur, der opfordrer medarbejdere til aktivt at bidrage med forslag til forbedringer. Det er afgørende, at du har erfaring med ledelse eller kan dokumentere dine ledelsestalenter.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold