Ansøgningsfrist: UDLØBET
Få et spændende job i en landsdækkende organisation med et humanitært værdigrundlag. Din kerneopgave bliver at sikre tryghed og værdighed for asylansøgere under deres ophold. De tilbyder gode muligheder for både personlig og faglig udvikling i et arbejdsmiljø præget af faglighed, engagement og fællesskab. Du vil have et bredt samarbejde på tværs af fagligheder, hvor alle stræber efter at gøre en forskel for centrets beboere.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder et Dagplejehus, hvor der er knyttet to pædagoger, to medhjælpere samt to tilsynspædagoger og en pædagogisk leder til stede. Dagplejehuset fungerer som pasningssted for dagplejens børn, når deres faste dagplejer holder ferie eller er syg. Dette betyder, at børnegruppen kan variere i både antal og sammensætning fra dag til dag, hvilket kræver særlige relationskompetencer fra de voksne for at etablere tryg tilknytning til hvert barn.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De er en arbejdsplads, hvor kvalitets- og udviklingsarbejde vægtes højt. Der arbejdes efter faste dagsstrukturer, men ingen dage er ens. Ledelsen er nærværende og fungerer som en god sparringspartner i det daglige. Du får engagerede og professionelle kolleger, som brænder for at hjælpe borgere med udviklingsforstyrrelser.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Kaskelotten er placeret i skønne, og landlige omgivelse. De bruger deres nærmiljø, og der er god plads til aktiviteter, såsom udflugter til skov, bondegård og Vadehavet. De tilbyder en arbejdsplads, hvor der er fokus på uddelegering af ansvar samt værdsætter selvstændighed, fleksibilitet, initiativ og en sans for humor. Der er også et klart fokus på de pædagogiske læringsmiljøer samt på muligheder for deltagelse, leg og relationer.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Børnehuset Bøndergårdsvej, Tinghøjen og Præstegårdsskolen arbejder i fællesskab med den pædagogiske ramme ”Vi lærer sammen” (VLS) med det formål at skabe et fælles pædagogisk sprog mellem personale fra dagtilbud og skole i førskoleperioden og sikre at den systematiske tilgang til sprogtilegnelsen videreføres ind i skoledelen. De søger en tværgående koordinator som skal understøtte den fortsatte implementering og udvikling af VLS i området.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De har ca. 34 skønne vuggestuebørn og 49 børnehavebørn. Stillingen er pt. tilknyttet gruppen med børn i alderen fra 0-2 år. De kan tilbyde en rigtig god arbejdsplads, hvor du får mulighed for et dejligt arbejde med børn i alderen 0-5 år og en aktiv del af den gode opstart. Der er også gode faglige og personlige udviklingsmuligheder til rådighed.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som arbejdsplads tilbyder de spændende faglige udfordringer, en daglig og nærværende ledelse, samt mulighed for løbende videreuddannelse og supervision. Der er også mulighed for faglig fordybelse og udvikling gennem faste teammøder, fællesmøder og løbende dialog. Arbejdstiden er fordelt på både hverdage og weekender efter en fastlagt mødeplan.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Din primære opgave bliver at guide og vejlede børn til at deltage i de faglige og sociale fællesskaber i klassen, men din støttefunktion tænkes som en ressource for hele klassen. Du skal samarbejde med teamene om at udvikle et pædagogisk forudsigeligt og struktureret læringsmiljø, der skaber deltagelsesmuligheder for alle elever i klassen, og sammen med teamene får du mulighed for at forberede og evaluere undervisningsforløbene.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du skal indgå i et team bestående af erfarne medarbejdere. De primære arbejdsopgaver vil være i vuggestuen, men du skal kunne varetage opgaver i hele huset. Børnehuset Koldbøtten er normeret til 43 børnehavebørn og 8 vuggestuebørn. Vuggestuebørnene har fast base i egne lokaler, og de arbejder meget bevidst med overgangen til børnehave.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De er en arbejdsplads, hvor værdier som åben dialog, respekt, ansvar, faglighed og udvikling er fundamentale. Der er en nærværende ledelse, som fungerer som en god sparringspartner i det daglige. Der arbejdes efter et fast årshjul med møder hver 14. dag, hvor hvert team kan arbejde dedikeret med udviklingsplaner og pædagogiske mål. Du vil arbejde sammen med engagerede og professionelle kolleger.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De er en arbejdsplads, hvor værdier som åben dialog, respekt, ansvar, faglighed og udvikling er fundamentale. Der er en nærværende ledelse, som fungerer som en god sparringspartner i det daglige. De er stolte af den høje arbejdsglæde og det gode kollegiale fællesskab. Du vil arbejde sammen med engagerede og professionelle kolleger, som brænder for at hjælpe borgere med udviklingsforstyrrelser.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som nattevagt går du nogle runder og er til rådighed for Ungeherbergets borgere, samt hvis der skulle komme en ny borger til herberget om natten. Foruden din hverdag som pædagogisk medarbejder, har du også en rolle som tiltrædende vagt. På Skovhus Ungeherberg tilbyder de et midlertidigt ophold til mennesker, som er hjemløse eller i en periode ikke kan opholde sig i eget hjem.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Hos dem får du en arbejdsplads, der bevidst arbejder på at skabe et godt miljø for både børn, ansatte og forældre. Børnehuset har faglige ambitioner og stræber konstant efter at forfine deres egen praksis. Der er altid plads til nye ideer, og kreative løsninger bliver taget seriøst. Den alsidige personalegruppe favner bredt inden for musik, natur, kreativitet og meget mere.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en anerkendende tilgang til arbejdet, hvor kolleger har fokus på læring, udvikling, dannelse og trivsel. Der er bevidsthed om egen udviklende praksis og faglige kompetente løft i fællesskab. Arbejdet udføres med udgangspunkt i børnenes perspektiv, og der lægges vægt på faglig sparring. Humor, glæde og nærvær udgør en vigtig del af hverdagen.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder dig et team af dygtige og engagerede kolleger samt en spændende arbejdsplads, hvor opgaver og samarbejde strækker sig på tværs af afdelingerne. Der er fokus på et meningsfuldt og lærende miljø med særligt fokus på KRAP, low-arousal pædagogik, samt personale- og faglig udvikling med mulighed for videreuddannelse. Arbejdspladsen er dejligt beliggende midt i naturen ved Grønholt Vang nær Fredensborg.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder et arbejdsmiljø præget af en fælles kultur, hvor god stemning, åben kommunikation og respektfuld omgangstone er i fokus. Der er særlig opmærksomhed på at udvikle og styrke relationer, både internt mellem kollegaer og i samspillet med børn og forældre. Med et fagligt kompetent personale, der prioriterer samarbejde og innovativ tænkning, sikrer de en solid praksis og faglig udvikling.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Har du lyst til at arbejde med området for udsatte børn, unge og deres familier? Hjemme-Hos arbejder med familier, der har behov for pædagogisk, praktisk og/eller kompenserende støtte i hjemmet. Støtten i hjemmet skal sikre, at forældrene bedst muligt er medvirkende til at sikre barnets udvikling og trivsel. Hjemme-Hos teamet dyrker det gode arbejdsmiljø og kulturen kollegaerne imellem. Her tilbydes et afvekslende og udviklende job, i samarbejde med kvalificerede og tværfagligt orienterede medarbejdere.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold