Ansøgningsfrist: 04. december 2024
Dyssegårdsskolen tilbyder et engageret og humoristisk arbejdsmiljø med dygtige kolleger og et udviklingsorienteret undervisningsmiljø med høj faglighed og ICDP som fundament. Skolen har stolte elever, en nærværende ledelse, og en engageret forældregruppe. Beliggenheden er tæt på naturskønne områder og Dyssegård Station.
Ansøgningsfrist: 26. november 2024
Herslev Børnehave tilbyder en alsidig stilling, hvor du som pædagog kan arbejde med pædagogfaglig ledelse i tæt samarbejde med den pædagogiske leder af Fyrtårnet og Herslev. Her møder du et stabilt, engageret personale, skønne børn og et dedikeret forældreråd.
Ansøgningsfrist: 05. december 2024
Som ledelseskonsulent er du med til at sætte retningen for 36 dagtilbud og sikre høj kvalitet ved at omsætte strategier til praksis tæt på børnene. Du arbejder i ledelsesteamet med dagtilbudschefen og en anden konsulent og bidrager til strategisk og pædagogisk udvikling. Med stærke formidlingsevner og opdateret viden om ledelse bringer du nye perspektiver og kreative løsninger i spil.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Dine primære opgaver vil være at lede og udvikle værkstederne i tæt samarbejde med både medarbejdere og øvrige interessenter. Teamet består af engagerede og fagligt dygtige medarbejdere fra flere faggrupper, herunder socialpædagoger, social- og sundhedsassistenter samt pædagog- og omsorgsmedhjælpere. Værkstederne fungerer desuden som uddannelsessted for både pædagogstuderende og PAU-elever, hvilket kræver fokus på både ledelse og læring.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Stillingen som afdelingschef for Ældre, Sundhed og Social i Albertslund Kommune indebærer ansvar for tre centrale velfærdsområder. Hvert område har sin egen politiske dagsorden og spændende reformprocesser, men der er også mulighed for at skabe synergier ved at tænke tværfagligt. Den samlede økonomi for hele området beløber sig til ca. 700 mio. kr.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
I Børnehaven Kamerunvej er der fokus på børns udvikling, læring og dannelse gennem en aktiv hverdag, hvor naturen bruges som et centralt læringsrum. De to huse og den unikke beliggenhed skaber gode muligheder for at arbejde med de pædagogiske læreplanstemaer i uderummet. Personalet arbejder målrettet på at skabe en indholdsrig hverdag for børnene, med plads til fordybelse, omsorg og leg.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Ungeområdets primære opgave er at skabe en sammenhængende og koordineret indsats for unge, der står over for forskellige udfordringer. De arbejder målrettet for at sikre, at unge i Kolding Kommune opnår et selvstændigt og meningsfuldt liv, enten gennem uddannelse eller beskæftigelse. Succesen måles på, om de unge formår at finde deres vej og skabe en fremtid for sig selv.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som ny leder af PPR vil du lede den tværfaglige indsats og samarbejde med skoler og dagtilbud med fokus på tidlig indsats og inklusion af flere børn og unge i fællesskaberne. Du får ansvaret for den strategiske udvikling af PPR’s indsatser og for at styrke det tværgående samarbejde, så der skabes sammenhængende løsninger for børn og unge i Brøndby Kommune.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Dine kerneopgaver vil blandt andet bestå i at sparre med kollegaer og ledelsen, samtidig med at du fungerer som bindeled mellem afdelingerne og lederen. Du vil være ansvarlig for at organisere faglige eftermiddage og supervision samt deltage i pædagogiske vagter på afdelingerne. Derudover vil du være med til at skabe og opretholde en praktisk struktur i forhold til vores faglighed og opgaveløsning, herunder sikre en god vagtplanlægning.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en stilling i en økonomisk stabil organisation med gode udviklingsmuligheder. Du vil arbejde på to bosteder med henholdsvis 6 og 7 beboere og blive en del af en arbejdsplads, der fokuserer på medindflydelse, et godt arbejdsmiljø, faglig udvikling og beboerinddragelse. Du vil lede et team på omkring 8 medarbejdere, med mulighed for at få flere ansvarsområder i takt med udviklingen i Ballerup Kommune.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder engagerede og fagligt stærke behandler- og lederteams, der arbejder tæt sammen med fokus på at støtte og lære af hinanden. Du vil have mulighed for at gøre en forskel for udsatte børn og familier med komplekse problemstillinger, samtidig med at du får stor frihed i planlægningen af din arbejdstid. Der er gode muligheder for supervision og videreuddannelse, samt et spændende udviklingsmiljø på Poppelgården Familiecenter.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som dagtilbudschef i Sønderborg Kommune vil lede i henhold til byrådets vision og helhedsplanen. Du skal sikre en effektiv drift og udvikling af dagtilbuddene, samarbejde med Børn, Uddannelse og Sundhedsforvaltningen, og bidrage til en sammenhængende udvikling for børn og unge. Din rolle inkluderer at opretholde høj kvalitet i dagtilbuddene, fremme deres attraktion for forældre, børn og medarbejdere, samt formidle resultater og erfaringer internt.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Arbejdspladsen tilbyder en spændende og udfordrende stilling i en kommune, der prioriterer det gode arbejdsliv. Du vil blive en del af en dygtig og engageret medarbejdergruppe og få mulighed for både faglig og personlig udvikling i en organisation med højt til loftet. Stillingen indebærer samarbejde med et dynamisk og udviklingsorienteret ledelsesteam, herunder områdeledere og de øvrige 10 tilbudsledere inden for Voksen Socialområdet.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som pædagogisk leder vil du arbejde i et miljø, der fokuserer på børns motoriske udvikling og bevægelse, hvor aktiviteterne dagligt afspejler Trille-Tumles faglige fokus på krop, sanser og bevægelse. Du bliver en del af et lederteam, der prioriterer fællesskabet højt. Det betyder, at svære beslutninger træffes sammen, ledelsesdilemmaer deles, og der samarbejdes på tværs af hinandens huse.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder et ansvarsfuldt job med stor indflydelse på den daglige drift i et miljø, hvor der er rig mulighed for både faglig og personlig udvikling. Arbejdspladsen er præget af dygtige og videbegærlige kolleger, med erfaringer der spænder fra under et år til over 15 år på Kløverengen. Medarbejderne bringer hver deres unikke faglige kompetencer til huset.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du vil, sammen med Byvejens øverste leder og alle de dygtige medarbejdere, få ansvaret for at sikre kvaliteten i indsatserne og bidrage til den fortsatte udvikling. Din opgave vil blandt andet omfatte opbygningen af et velfungerende PLUS-team, sikring af høj kvalitet i støtten og en løbende udvikling af vores samlede vifte af tilbud til borgerne.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Stillingen tilbyder en mulighed for at drive og videreudvikle et meget velfungerende aktivitetshus med 100 engagerede frivillige. Som leder vil din vigtigste opgave være at samarbejde med de frivillige, lokalsamfundet og samarbejdspartnere som andre kommuner, uddannelsesinstitutioner og erhvervslivet for at fortsætte udviklingen af relevante tilbud til både nuværende og kommende brugere.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som afdelingsleder for Vallensbæks Almen- og Fritidsundervisning får du en unik mulighed for at forme og berige livet for unge mennesker. Sammen med et engageret og dygtigt team af både faste og timelønnede medarbejdere, vil du være med til at definere den klassiske ungdomsskoleopgave. Her kan de unge udforske deres interesser, udvikle nye kompetencer og knytte stærke bånd med deres jævnaldrende.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold