Ansøgningsfrist: 09. januar 2025
Børnehuset rummer ca. 150-180 børn i alderen 0-6 år og et engageret team bestående af to teamledere, koordinatorer, en ressourcepædagog og ca. 30 medarbejdere fordelt på fire huse. Der er et stærkt forældresamarbejde og god dialog med TR/AMR. Som leder indgår du i et netværk med 13 dagtilbudsledere, refleksionsgrupper og tværgående samarbejder i distriktet.
Ansøgningsfrist: 02. januar 2025
Som teamleder indgår du i et nyt og dynamisk ledelsesteam med institutionsleder og to teamkoordinatorer for børnehave og vuggestue. Du får stor indflydelse på at forme mål og strategier og sikre deres implementering i hele huset. Desuden arbejder du tæt sammen med husets ressourcepædagog for at styrke den pædagogiske praksis og skabe optimale rammer for børn og medarbejdere.
Ansøgningsfrist: 20. december 2024
Falck søger en afdelingsleder der skal være med til at starte en ny afdeling op, hvor der skal være fokus på både resultater og trivsel. Som afdelingsleder i Falck – Quick Care har du ansvaret for, at afdelingen performer i henhold til de aftaler, Falck har med Jobcenteret. Det er dit ansvar, at medarbejderne har de rette forudsætninger for at lykkes, og at de borgere, der er i forløb hos os, oplever et meningsfulde forløb, der hjælper dem tilbage på arbejdsmarkedet.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Dyssegårdsskolen tilbyder et engageret og humoristisk arbejdsmiljø med dygtige kolleger og et udviklingsorienteret undervisningsmiljø med høj faglighed og ICDP som fundament. Skolen har stolte elever, en nærværende ledelse, og en engageret forældregruppe. Beliggenheden er tæt på naturskønne områder og Dyssegård Station.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Herslev Børnehave tilbyder en alsidig stilling, hvor du som pædagog kan arbejde med pædagogfaglig ledelse i tæt samarbejde med den pædagogiske leder af Fyrtårnet og Herslev. Her møder du et stabilt, engageret personale, skønne børn og et dedikeret forældreråd.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som ledelseskonsulent er du med til at sætte retningen for 36 dagtilbud og sikre høj kvalitet ved at omsætte strategier til praksis tæt på børnene. Du arbejder i ledelsesteamet med dagtilbudschefen og en anden konsulent og bidrager til strategisk og pædagogisk udvikling. Med stærke formidlingsevner og opdateret viden om ledelse bringer du nye perspektiver og kreative løsninger i spil.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som teamleder bliver du del af et nyt ledelsesteam med institutionsleder og to teamkoordinatorer, hvor du får stor indflydelse på mål og strategier, så de lever i hele huset. I Engesvang Børnehus, et nybygget dagtilbud med 33 vuggestuebørn, 120 børnehavebørn og 30 ansatte, er nærvær, tryghed, handlekraft og fællesskab centrale værdier, og de søger en samlende leder, der kan styrke disse værdier i en travl hverdag.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en grundig introduktion og en spændende arbejdsplads med fokus på udvikling inden for specialpædagogik. Her får du varierede opgaver, kolleger med bred erfaring, og muligheder for både faglig og personlig vækst. Samarbejdet i ledergruppen er tæt, hvor du bliver en del af et team på otte personer.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Dine primære opgaver vil være at lede og udvikle værkstederne i tæt samarbejde med både medarbejdere og øvrige interessenter. Teamet består af engagerede og fagligt dygtige medarbejdere fra flere faggrupper, herunder socialpædagoger, social- og sundhedsassistenter samt pædagog- og omsorgsmedhjælpere. Værkstederne fungerer desuden som uddannelsessted for både pædagogstuderende og PAU-elever, hvilket kræver fokus på både ledelse og læring.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Stillingen som afdelingschef for Ældre, Sundhed og Social i Albertslund Kommune indebærer ansvar for tre centrale velfærdsområder. Hvert område har sin egen politiske dagsorden og spændende reformprocesser, men der er også mulighed for at skabe synergier ved at tænke tværfagligt. Den samlede økonomi for hele området beløber sig til ca. 700 mio. kr.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
I Børnehaven Kamerunvej er der fokus på børns udvikling, læring og dannelse gennem en aktiv hverdag, hvor naturen bruges som et centralt læringsrum. De to huse og den unikke beliggenhed skaber gode muligheder for at arbejde med de pædagogiske læreplanstemaer i uderummet. Personalet arbejder målrettet på at skabe en indholdsrig hverdag for børnene, med plads til fordybelse, omsorg og leg.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Ungeområdets primære opgave er at skabe en sammenhængende og koordineret indsats for unge, der står over for forskellige udfordringer. De arbejder målrettet for at sikre, at unge i Kolding Kommune opnår et selvstændigt og meningsfuldt liv, enten gennem uddannelse eller beskæftigelse. Succesen måles på, om de unge formår at finde deres vej og skabe en fremtid for sig selv.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som ny leder af PPR vil du lede den tværfaglige indsats og samarbejde med skoler og dagtilbud med fokus på tidlig indsats og inklusion af flere børn og unge i fællesskaberne. Du får ansvaret for den strategiske udvikling af PPR’s indsatser og for at styrke det tværgående samarbejde, så der skabes sammenhængende løsninger for børn og unge i Brøndby Kommune.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en arbejdsplads med dygtige og engagerede medarbejdere på et højt fagligt niveau samt nysgerrige børn. Der er et godt samarbejde med forældregruppen, og hverdagen er præget af humor og smil. Sammenhold og samarbejde på tværs af funktioner er i fokus, og ledelsen arbejder med en åben dialog. Du vil være en del af en organisation, hvor der er mulighed for at være tæt på og aktivt præge den pædagogiske og didaktiske udvikling.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Hos Børnehuset Tårnby stadion kan du forvente et godt arbejdsmiljø, hvor humor spiller en central rolle i det daglige samvær. Arbejdsdagen er forudsigelig, men alligevel varieret på den helt rette måde. Du vil blive en del af et fællesskab med skønne kollegaer, børn og forældre.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Dine kerneopgaver vil blandt andet bestå i at sparre med kollegaer og ledelsen, samtidig med at du fungerer som bindeled mellem afdelingerne og lederen. Du vil være ansvarlig for at organisere faglige eftermiddage og supervision samt deltage i pædagogiske vagter på afdelingerne. Derudover vil du være med til at skabe og opretholde en praktisk struktur i forhold til vores faglighed og opgaveløsning, herunder sikre en god vagtplanlægning.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
I det daglige vil du arbejde tæt sammen med ledelsen, herunder botilbudslederen, hvilket giver mulighed for tæt sparring og samarbejde om opgaverne. Der er et fælles mål om at sikre god ledelse af tilbuddet. Dine opgaver vil blandt andet omfatte at sikre et godt samarbejde med nøglepartnere som kommuner, tilsyn og pårørende, samt at følge op på udviklingspunkter fra tilsynsmyndigheder.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en stilling i en økonomisk stabil organisation med gode udviklingsmuligheder. Du vil arbejde på to bosteder med henholdsvis 6 og 7 beboere og blive en del af en arbejdsplads, der fokuserer på medindflydelse, et godt arbejdsmiljø, faglig udvikling og beboerinddragelse. Du vil lede et team på omkring 8 medarbejdere, med mulighed for at få flere ansvarsområder i takt med udviklingen i Ballerup Kommune.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold