Ansøgningsfrist: UDLØBET
Rødkilde Børnehus er en integreret institution, der prioriterer nærvær og fokus ved at arbejde med børnene i mindre grupper, hvilket skaber stærke relationer og børnefællesskaber. Du vil have mulighed for at deltage i forskellige netværk og arbejdsgrupper inden for områder som sprog, motorik, traditioner, ICDP, vejledning, og faglig udvikling.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder et velfungerende hus med to afdelinger, en sund økonomi og en kompetent ledergruppe, der består af en leder, to afdelingsledere og en administrativ leder. Der er en stærk, tværfaglig samarbejdskultur blandt de 48 medarbejdere, der arbejder ud fra miljøterapeutiske, relationspædagogiske og strukturpædagogiske tilgange.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Novavi kan tilbyde dig en organisationskultur og et arbejdsfællesskab, hvor alle bidrager til sagen, og hvor medarbejderne derfor alle er stolte af de resultater, de i fællesskab opnår. I Novavi får du som chef et stort ansvar med endnu større frihed, hvor strategisk udvikling er en del af hverdagen. Novavi tilbyder gode arbejdsvilkår, og de garanterer, at man ikke kan have en arbejdsdag uden et godt kollegialt grin.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som kommende medarbejder kan du se frem til at blive en del af et fagligt stærkt underviserteam på en skole, hvor gensidig opbakning og fælles ejerskab omkring undervisningen og hverdagen er i højsædet. Du vil have muligheden for at lære meget af erfarne kollegaer i et job på en mangfoldig og ambitiøs arbejdsplads, hvor medarbejdertrivsel og udvikling prioriteres højt.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
På Børnehuset Kufferten får du en arbejdsplads med en forudsigelig årsplan, der inkluderer tematiserede forløb, forberedelsestid og rum til pædagogisk refleksion. Personalemøderne fokuserer på faglig udvikling, og du vil opleve et tæt og godt arbejdsfællesskab på tværs af stuerne. Ledelsen, bestående af leder, souschef og afdelingsleder, tilbyder støtte og sparring tæt på praksis.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som leder for Uddannelsesudvikling og -kvalitet vil du spille en central rolle i at sikre høj faglig kvalitet og trivsel i den erhvervspædagogiske hverdag vores elever møder hos os. Du vil arbejde tæt sammen med centerchefen for faglig og organisatorisk udvikling, samt lederen for organisatorisk udvikling og kommunikation. Sammen vil I sikre, at SOSU H’s pædagogiske udvikling og kultur er forankret i både overordnede rammer og den daglige praksis.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Medarbejderindflydelse, engagement og ansvar er vigtige værdier. Derfor søger Skolen på Duevej en relationsstærk pædagog som ved at børn gør det godt når de kan og at det er den voksne der har ansvaret for relationen. Du er fagligt velfunderet og engageret i din profession og værdsætter teamsamarbejdet, fordi du ved hvor meget vi kan lære af hinandens praksis.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Klub Fortet tilbyder en kompetent personalegruppe, der med nysgerrighed og faglighed arbejder godt sammen. Du får mulighed for både personlig og faglig udvikling i en klub, hvor forældre, børn og kolleger forventer høj faglig pædagogisk kvalitet. Klubben byder på mange spændende arbejdsmiljøer, og du bliver en del af Fortets mange værksteder.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Børnehuset Valhalla tilbyder en synlig og tilstedeværende ledelse, hvor der afholdes ledelsesmøder hver anden uge i tre timer. Du får mulighed for at udvikle dine ledelseskompetencer i samarbejde med rutinerede lederkollegaer og deltage aktivt i planlægningen af personalemøder. Institutionen er stor og omfatter to vuggestueafdelinger, en børnehaveafdeling og en naturbørnehaveafdeling.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som pædagog i udflytterbørnehaven vil du have ansvaret for det daglige pædagogiske arbejde med og om børnene, herunder skabe et trygt og udviklende miljø for dem. Du forventes at have fokus på børnenes trivsel og læring, samt at kunne håndtere eventuelle udfordringer professionelt.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Rønnebo tilbyder en dynamisk arbejdsdag med varierede opgaver og ansvar i et team af dygtige kollegaer med forskellige faglige baggrunde. Der er mulighed for faglig udvikling og kompetencevurdering ved opstart, samt ekstern supervision for refleksion og personlig/teamvækst. Som kontaktperson spiller du en central rolle i at støtte vores beboere i at opnå værdige og meningsfulde liv.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en arbejdsplads med en synlig og tilstedeværende ledelse, hvor der afholdes tre timers ledelsesmøde hver anden uge. Du får mulighed for at udvikle dine ledelseskompetencer sammen med erfarne lederkollegaer og deltage aktivt i planlægningen af personalemøder. Institutionen er stor og omfatter to vuggestueafdelinger, en børnehaveafdeling samt en naturbørnehaveafdeling.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en spændende arbejdsplads med et personale, som er fagligt stærkt og reflekterende, og der er et tæt samarbejde med kollegaer, ledelse og konsulenter som psykologer, ergoterapeuter, fysioterapeuter og logopæder. Supervision foregår i grupper på tværs af huset med en tilknyttet psykolog, og der er møder med plads til refleksion. Desuden får du 1 times forberedelsestid hver uge.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
X-gruppen er et specialiseret heldagstilbud med både skole og SFO for børn med specifikke udviklings- og opmærksomhedsforstyrrelser. De bygger på et stærkt pædagogisk fundament, der er oparbejdet gennem mange år, men står også foran en fornyelses- og forandringsproces, som de ønsker, at du aktivt deltager i. Arbejdstiden vil være nogenlunde ligeligt fordelt mellem skole og SFO, med god tid til forberedelse og andre arbejdsopgaver.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som medarbejder i dette hus, der består af syv stuer, vil du indgå i et samarbejde, hvor der lægges vægt på at bruge hinandens kompetencer på tværs af huset. De arbejder med fælles temaer og udnytter viden og erfaringer fra alle medarbejdere. Dine egne ideer og kompetencer vil blive værdsat både i arbejdet på din egen stue og i det tværgående samarbejde. De er dedikerede til at skabe en hverdag for børnene, der er tryg, spændende, sjov og behagelig.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som medarbejder i Børnekompasset bliver du en del af en institution, der er inde i en positiv udvikling, og du får rig mulighed for at præge hverdagen. Her arbejder man stueopdelt med et samarbejde på tværs af teams og afdelinger, hvor alle har et fælles ansvar for dagen, både på den enkelte stue og i hele huset. Ressourcerne følger altid børnene, og institutionen prioriterer at skabe inkluderende miljøer.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en arbejdsplads med store udviklingsmuligheder og en åben kultur. Ledelsen er nærværende, og miljøet er præget af et højt ambitionsniveau samt tværfaglige indsatser, der understøtter børnenes udviklingspotentiale. Der er muligheder for at udleve og udvikle faglige ambitioner. Du vil opleve et stærkt kollegialt sammenhold på tværs af hele huset og i forskellige faggrupper.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold