Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en institution, hvor du har mulighed for at fokusere på kerneopgaven. Der er en høj grad af både faglig ledelse og ledelse tæt på. Der lægges vægt på et sundt arbejdsmiljø og personalets trivsel, samtidig med at der lyttes til dine ønsker om kurser og uddannelser.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De har en ambition om at skabe sammenhæng i børnenes hverdag, og du vil som pædagog indgå i forpligtende teamsamarbejde i skolen og i SFO Nordlys ud fra devisen ’Fælles børn – fælles ansvar’. I teamet skal du kunne arbejde selvstændigt og gå forrest, og du skal kunne tage følgeskab og udføre andres idéer. Desuden skal du have ønske om og en evne til, at din faglighed sættes i spil og udfordres.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De prioriterer en høj faglighed i hverdagen. Derfor holder de teammøder en gang om måneden, pædagogmøder med faglig refleksion og personalemøder med udvikling af hele huset. Huset tænker fremad, lægger planer og reflekterer over deres pædagogiske praksis, og de forventer at du vil være med til at tænke gode tanker og udvikle praksis sammen med dem.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Din primære arbejdsopgave vil være afholdelse af samtaler med fokus på arbejdsfastholdelse, hvor målet er, at kandidaten enten kan vende tilbage til nuværende ansættelsesforhold, helt eller delvist, eller finde ny beskæftigelse. Derudover vil dine opgaver være sparring på tværs af faggrupper samt koordinering med andre aktører fx jobcenter.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Med stillingen tilbyder de et miljø med højt til loftet, i fantastiske omgivelser, med mulighed for at være innovativ og bidrage til den fortsatte udvikling af en allerede velfungerende klub. Det er en stilling der kræver ansvar og fleksibilitet og hvor to dage ikke er ens og hvor der er gode muligheder for personlig og faglig udvikling. Der venter derudover et velfungerende samarbejde med en engageret personalegruppe, forældresamarbejde samt bestyrelse.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som ansat i Harmonien vil du kunne forvente en kontinuerlig faglig og personlig udvikling i samspil med en stor gruppe kolleger med mange forskellige kompetencer. Et arbejdsmiljø med godt humør og let til latter vægtes højt i børnehuset. Rytmik, musik og bevægelse, rutiner, den normkritiske og normkreative praksis er en stor del af den pædagogiske hverdag.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Dine arbejdsopgaver indebærer selvstændig behandling af sager om manglende betaling, herunder manglende løn og feriepenge. Du vil være ansvarlig for både skriftlig og mundtlig korrespondance med medlemmer og modparter i disse sager. Derudover skal du støtte de juridiske konsulenter ved at udarbejde opgørelser af lønkrav, godtgørelser og feriekrav.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Aktivitets og samværstilbuddets kerneopgave er at have fokus på mestring i eget liv og nærvær og glæde i form af livskvalitet og socialt samvær. Udover praktiske opgaver i arbejdet, er der som medarbejder fokus på, at være nærværende og have lyst til at involvere sig i borgerne. Du bliver en del af en personalegruppe, hvor de vægter et godt samarbejde og trivsel højt og arbejder løbende med forskellige redskaber til at skabe dette.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Rådighedsteamet arbejder ud fra et fælles mål om at sikre korrekt og effektiv behandling af de økonomiske og administrative ydelser, som de forvalter. Det drejer sig blandt andet om udbetaling af offentlige forsørgelsesydelser som eksempelvis pension og kontanthjælp herunder ansøgninger om enkeltydelser, sygedagpenge, flekslønstilskud samt ledighedsydelse.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du vil blive leder for en dygtig medarbejdergruppe med forskellige faglige baggrunde, der arbejder både fagligt og pædagogisk med de tilknyttede borgere. På virksomhedsforløbene arbejdes der med deadlines og virkelighedsnære produktioner og målet er, at borgerne opnår fagligt kendskab og kompetencer indenfor områder, hvor der er efterspørgsel på arbejdskraft.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Ældre Sagen tilbyder et engageret arbejdsmiljø med interessante og meningsfyldte udfordringer i et uhøjtideligt og dynamisk arbejdsfællesskab, hvor etik, engagement og stor faglighed sættes højt. Vi kan lide at have det sjovt samtidig med, at vi skaber god værdi for vores medlemmer. Du skal primært yde telefonisk rådgivning til medlemmer og pårørende.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Opgaver, som der skal varetages, inkluderer rådgivning og vejledning til borgere, pårørende og samarbejdspartnere. Der skal også koordineres indsatsen for kommunens hjemløse samt foretages udredninger, faglige vurderinger og træffes myndighedsafgørelser. Der vil være lettere opsøgende arbejde i tæt samarbejde med de to medarbejdere i CTI/ICM indsatsen og sikring af, at hjemløse får en tidlig indsats samt opfølgning af borgerens ophold på forsorgshjem.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som projektleder i Lær for Livet bliver du en del af et team, der arbejder med at udvikle og planlægge aktiviteter og fællesskaber for børn og unge. Du får mulighed for at eksekvere i tæt samarbejde med et stærkt team bestående af en teamleder, en projektleder og to konsulenter. Hele sekretariatet består af 28 ansatte i alt, der arbejder sammen om skabe de bedste forudsætninger for børn og unges læring, livsduelighed og fællesskaber.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som arbejdsplads kan børnehandicapområdet i Frederiksberg kommune tilbyde en grundig introduktion til et meningsfuldt, spændende og alsidigt arbejdsområde. Der er mulighed for en mentorordning og god adgang til faglig sparring, herunder også juridisk sparring. Organisationen har stor fokus på faglig kompetenceudvikling og fremmer et bredt tværprofessionelt samarbejde med barnet og den unge i centrum.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du vil som rådgiver i anbringelsesteamet blive en del af en gruppe med 14 engagerede kollegaer, 6 familieplejekonsulenter samt en faglig koordinator og sektionsleder. I anbringelsesteamet arbejder rådgivere og familieplejekonsulenter tæt sammen om at lykkedes med den gode anbringelse. Deres praksis tager afsæt i barnets ret til en barndom på lige vilkår med jævnaldrende.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Dine primære arbejdsopgaver vil omfatte telefonisk og skriftlig rådgivning samt dialog med medlemmerne angående deres arbejdsskadesager. Derudover vil du være ansvarlig for den administrative håndtering og sagsbehandling af medlemmernes arbejdsskadesager, herunder samarbejde med eksterne advokater. Du vil løbende arbejde med tilpasning af vores tilbud til Dansk Sygeplejeråds medlemmer
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du vil blive en del af et team med engagerede kollegaer, der kontinuerligt arbejder på at udvikle indsatsen for at opnå de bedst mulige resultater. Der er mulighed for at anvende din kreativitet til at tænke nye løsninger og indsatser for borgeren. Stillingen indebærer et selvstændigt job med stort ansvar og mange samarbejdsflader.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som afdelingsleder skal du være med til at opbygge et nyt ledelsesteam bestående af leder, souschef og dig. Det betyder, at du vil få mulighed for at være med til, sammen med leder og souschef, at udvikle indholdet og sætte præg på, hvordan vi fordeler de ledelsesmæssige arbejdsopgaver imellem os. Du vil derfor også have 1 ugentlig administrativ dag, hvor du har mulighed for at løse dine ledelsesmæssige ansvarsopgaver.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold