Ansøgningsfrist: 05. januar 2025
Rønnebærparken tilbyder en arbejdsplads, hvor faglighed og arbejdsglæde går hånd i hånd. Du vil få grundig oplæring, tæt sparring med erfarne kollegaer og indflydelse på din arbejdsdag. Der er fokus på trivsel, udvikling og et godt arbejdsmiljø, samt et stærkt sammenhold og godt humør.
Ansøgningsfrist: 12. december 2024
Dine vigtigste opgaver vil bestå i en grundig udredning af borgernes behandlingsbehov i tæt samarbejde med det tværfaglige team. Du vil afholde støttende, motiverende og behandlingssamtaler og deltage aktivt i de ugentlige tværfaglige teammøder. Arbejdet indebærer også administrative opgaver i forbindelse med sagsbehandlingen samt koordinering og sikring af den samlede indsats på tværs af kommuner og andre relevante samarbejdspartnere som psykiatri og jobcentre.
Ansøgningsfrist: 30. december 2024
Dine arbejdsopgaver vil omfatte at arbejde med borgernes individuelle indsatsmål i mindre teams og bidrage til udarbejdelsen af statusrapporter for vores borgere. Du vil deltage i borgernes daglige aktiviteter, såsom ture ud af huset og lignende, og arbejde med at opbygge en fast struktur for den enkelte borger.
Ansøgningsfrist: 05. januar 2025
Som daglig leder vil du, i tæt samspil med Orions ledergruppe, have løbende fokus på at sikre, at beboere og dagbrugere oplever et meningsfuldt og aktivt hverdagsliv med indsatser, der tager afsæt i individuelle behov og ønsker. Du vil have væsentlige opgaver i at sikre, at alle ansatte arbejder ud fra fælles faglige metoder og forståelser samt styrke personalets høje faglige niveau gennem kompetenceudvikling, sparring og samarbejde.
Ansøgningsfrist: 06. januar 2025
Din primære arbejdsopgave vil være at rådgive og vejlede inden for sociale forhold som privatøkonomi, bolig, arbejdsmarked, særlig støtte i henhold til lov om social service, faderskab, samlivsophævelse, forældremyndighed og tvivl om abort. Derudover vil du bistå med at opbygge og styrke samarbejdet med jordemødre og personalet på de enkelte fødesteder, herunder yde socialfaglig sparring og bidrage til kompetenceudvikling
Ansøgningsfrist: 09. januar 2025
Som familieplejekonsulent vil dine primære arbejdsopgaver omfatte supervision af plejefamilier og matchning af støttepersoner til samvær og forældre med anbragte børn. Du vil også være ansvarlig for at matche børn og unge med anbringelsessteder samt støtteophold og deltage aktivt i rekrutteringen af nye plejefamilier.
Ansøgningsfrist: 03. januar 2025
Anbringelsesteamet tilbyder et arbejdsmiljø med tæt faglig sparring fra både ledelsen og kolleger, hvor tillidsbaseret ledelse er i fokus. Arbejdspladsen er præget af et højt fagligt niveau med gode muligheder for både personlig og professionel udvikling. Nye medarbejdere får en god start gennem en mentorordning og et introduktionsforløb, samt adgang til ekstern supervision, der bidrager til en løbende faglig styrkelse.
Ansøgningsfrist: 31. januar 2025
Altiden Thorsgade tilbyder en fast stilling på 37 timer med skiftende arbejdstider, der inkluderer dag- og aftenvagter samt weekendvagter hver fjerde weekend. Stillingen giver mulighed for at få indflydelse på den pædagogiske udvikling og byder på fagligt kompetente kollegaer, der støtter op om arbejdet. Der afholdes ugentlige teammøder, og der er supervision en gang om måneden, hvilket sikrer faglig sparring og udvikling.
Ansøgningsfrist: 06. januar 2025
Dine opgaver vil blandt andet omfatte beskæftigelsesrettet motivationsarbejde med både jobparate og aktivitetsparate borgere. Du vil stå for koordineringen af indsatser med et jobrettet fokus og en tro på borgerens potentiale. Derudover indebærer rollen gennemførelse af opfølgningssamtaler, hvor der arbejdes med klare mål og konkrete planer.
Ansøgningsfrist: 13. januar 2025
Professionsenheden i BUPL består af 13 medarbejdere og arbejder med politiske udspil, professionsstrategiske indsatser og forskning om pædagogers praksis. Som fagligt leder på skole-fritidsområdet vil du arbejde udgående mod ministerier, rådgive BUPL’s forretningsudvalg og lede faglige projekter i samarbejde med andre organisationer.
Ansøgningsfrist: 12. januar 2025
Som dagtilbudsleder i Lundebo får du mulighed for faglig og personlig udvikling gennem sparring med enhedschef, ledelsesgruppe og kolleger. Du former pædagogisk praksis ved at omsætte pædagogisk idræt og Greve Kommunes Børne- og Ungesyn til handling. Med støtte fra engagerede medarbejdere og forældre skaber du et trygt læringsmiljø og har ansvar for økonomi, bestyrelse og MED-udvalg.
Ansøgningsfrist: 12. januar 2025
Troldebo tilbyder en ny kollega en mentorordning, tæt samarbejde på tværs af personale og eksterne partnere, samt mulighed for faglig udvikling. Du bliver inddraget i udviklingstiltag og får årsnom som en del af dit skema. I 2024/2025 fokuseres særligt på det pædagogiske grundlag, hvor dine input og faglighed er vigtige.
Ansøgningsfrist: 01. januar 2025
De bor midt på engen med kort til skoven og elsker at være ude. De bruger deres store naturlegeplads og nærområde til ture og besøg hos dyr som æsler og får. Der er stort fokus på omsorg, respekt og troværdighed, og de arbejder med læringsmiljøer, der fremmer børns udvikling. Der er et stærkt samarbejde mellem stuerne og på tværs af husene.
Ansøgningsfrist: 19. december 2024
VIFU Døgn tilbyder en arbejdsplads, hvor omsorg for både de unge og hinanden er i fokus. Her blandes sjove indfald og positive oplevelser med de unges til tider uforudsigelige adfærd. Arbejdet handler om at hjælpe de unge med at opnå struktur gennem uddannelse, job, sundhed og fritid, og forberede dem på et selvstændigt liv.
Ansøgningsfrist: 19. december 2024
Lindegården er et pædagogisk botilbud for voksne udviklingshæmmede med varigt nedsat fysisk og psykisk funktionsevne. Med fokus på sanseintegration og sundhedspædagogik arbejder de ud fra en neuropædagogisk tilgang. Her prioriteres det gode samarbejde med pårørende og skabelsen af trygge, hjemlige rammer. Arbejdsopgaverne inkluderer både individuel pleje og aktiviteter samt fælles opgaver med de øvrige beboere i huset.
Ansøgningsfrist: 18. december 2024
De tilbyder en stilling med varierende opgaver og mulighed for at arbejde i PPR-kontorfællesskab på rådhuset i Frederiksværk. Du bliver en del af et udviklende PPR-kontor med et stærkt kollegialt fællesskab bestående af logopæder, psykologer og specialpædagogiske konsulenter. Der er gode muligheder for kompetenceudvikling, fleksibel arbejdstid og mulighed for at tilrettelægge eget arbejde.
Ansøgningsfrist: 20. december 2024
I distrikt Skovlunde finder du et børnehus med fokus på faglig udvikling, hvor evalueringskultur og legezoner er i centrum. Med traditioner, fordybelsestemaer og pædagogiske rutiner skabes inspirerende rammer for læring. Her er et stærkt børnesyn, høj faglig kvalitet og et engageret personale, der værner om børnenes trivsel og udvikling.
Ansøgningsfrist: 03. januar 2025
Som faglig leder kan du forvente et ambitiøst team af pædagoger og medhjælpere, der stiller høje krav til sig selv og dig som leder. Du bliver del af et stærkt ledelsesteam med daglig sparring, fleksible arbejdstider og mulighed for udvikling gennem kurser og internater i et hus med 50 engagerede medarbejdere.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold