Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som leder af Huset på Grækenlandsvej vil du få den unikke mulighed for at opbygge og lede en ny institution fra bunden. Du vil være ansvarlig for at sikre, at huset etableres som et trygt og udviklende miljø, samtidig med at du skal skabe et velfungerende samarbejde med kommuner, skoler, familier og medarbejdere. Din rolle vil være både strategisk og operationel, og du vil være en nøgleperson i at sikre trivsel og fællesskab i huset.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som flyver med brobyggende funktion vil dine primære arbejdsopgaver være at bygge bro internt i huset mellem værestedet og stofkabinerne, samt eksternt til alle vores samarbejdspartnere. Derudover vil du have ansvar for systematisk registrerings- og dokumentationsarbejde. En væsentlig del af dit arbejde vil også være at arbejde skadesforebyggende og -reducerende med kvinderne samt at varetage relations- og omsorgsarbejde med dem.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Dine arbejdsopgaver vil hovedsageligt bestå af daglig screening af hændelser relateret til husspektakler. Du vil også deltage i tilbagevendende drifts- og udviklingsmøder, både internt og med eksterne samarbejdspartnere. En del af dine opgaver vil omfatte opkald til potentielle voldsudøvere og voldsudsatte, samt henvise dem til kommuner og civilsamfundsorganisationer.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Cassiopeia tilbyder et unikt arbejdsmiljø med fagligt dygtige kollegaer og tæt samarbejde på tværs af forskellige faggrupper. Klubben har ambitiøse mål for læring og skaber rum for pædagogisk udvikling og udfoldelse. Her ser de muligheder frem for begrænsninger, hvilket skaber en dynamisk og inspirerende arbejdsplads.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder dig at blive en del af en institution med fokus på kontinuerlig og målrettet faglig udvikling samt samarbejde. Deres mål er det gode børneliv, og de er bevidste om, at voksne er primusmotorer for en positiv stemning, hvor nærvær, smil og nysgerrighed overfor børnene er i højsædet.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder et godt arbejdsmiljø med nærværende borgere og engagerede kollegaer. Arbejdspladsen er rummelig og i konstant udvikling med et stærkt pædagogisk fundament. Medieskyen fungerer som en central del af tilbuddene til nuværende borgere og som et værktøj til at tiltrække kommende borgere. Branding og synlighed på sociale medier vil derfor også være en væsentlig del af dine opgaver.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du bliver en del af det faste team hos Bjergtroldene, som består af 11 skønne og meget forskellige børn i alderen 0-5. Som pædagog bliver du en del af en hverdag, hvor du har stort fokus på nærvær med børnene. Du vil udføre den nødvendige dokumentation og afholde møder samt samarbejde tæt med dine pædagogkolleger og terapeuter. Derudover vil du indgå i sparring med det nære team.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder dig muligheden for at arbejde med den pædagogiske tilgang ICDP og blive en del af et godt læringsmiljø med dygtige kolleger. Der er daglig sparring og refleksion samt omsætning af teori til praksis og fokus på faglige mål på personalemøderne. Du får plads til at understøtte børnenes udvikling gennem leg og læring på både indendørs arealer og en stor legeplads.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Opgaverammen, uanset ydelsesgruppe, indebærer individuelle samtale- og progressionsforløb, udviklings- og fastholdelsesaktiviteter i job eller praktik, afklaring af arbejdsevnen, mestringshold samt skriftlig rapportering. Konkret indebærer dette individuelle samtaler med henviste borgere, planlægning, iværksættelse og koordinering af relevante indsatser, løbende opfølgning, beskæftigelsesrettede progressions- og motivationsarbejde.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en arbejdsplads, hvor kvalitet og udvikling vægtes højt, samt en arbejdskultur præget af nysgerrighed og åbenhed over for nye og bedre arbejdsmetoder. Der er løbende supervision og efteruddannelse inden for fagområdet ASF, og der gives en grundig introduktion til Habitus, arbejdsgange, pædagogisk forståelse og organisation. Du kan også forvente daglig sparring fra dine engagerede kolleger og ledelse.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Deres motto er “Natur i Børnehøjde”. De vægter udelivet højt og arbejder med at skabe de bedste rammer for både børn og voksne. I Vibereden er der trygge og glade børn og omsorgsfulde og nærværende voksne. De har et super godt forældresamarbejde og nogle dejlige fysiske rammer, ude og inde.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du kan se frem til en hverdag i et fagligt stærkt hus med ca. 100 medarbejdere, der samarbejder og sparrer tæt. De har et meget højt fokus på sikkerhed, så ingen skal være utrygge ved at gå på arbejde. De tilbyder et grundigt introprogram ved opstart. Derudover får du tid og plads til faglig fordybelse, refleksion og sparring – og ikke mindst mulighed for relevant videreuddannelse og kompetenceudvikling.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder daglig og nærværende ledelse samt fuldtidsstillinger med spændende faglige udfordringer. Der sikres mulighed for faglig fordybelse og udvikling gennem blandt andet teammøder, fællesmøder og supervisioner. Der er mulighed for løbende efteruddannelse, både internt og eksternt, herunder merituddannelsen til pædagog. Indmøderne er lange, enten på 14 eller 24 timer ad gangen, fordelt på både hverdag og weekend.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Botilbud Rønnebo er et botilbud for voksne sindslidende under §108, hvor de 64 borgere bor i egen lejlighed. En del af beboerne har ud over deres sindslidelse enten behov for støtte til deres misbrug eller deres fysiske funktionsnedsættelser. De tilbyder en dynamisk og udviklingsorienteret arbejdsplads med meget engageret og fagligt kompetent medarbejdergruppe.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en dynamisk og afslappet arbejdsplads, hvor medarbejdere har stor indflydelse på deres arbejdsdag. Kollegaer og ledelse er engagerede og fremmer åbenhed og dialog. Der er et nært samarbejde med beboerne, præget af gensidig respekt og værdighed, og der er mulighed for at opnå værdifuld erfaring inden for relationsdannelse og skadesreduktion.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Et gennemgående tema i arbejdsområdet er uforudsigeligheden – du kommer nemlig til at fungere som rollemodel for en række unge mennesker, som har meget forskellige problematikker med i rygsækken. De tilbyder et grundigt introprogram ved opstart, herunder personlig mentor og uddannelse. Derudover får du tid og plads til faglig fordybelse, refleksion og sparring – og ikke mindst mulighed for relevant videreuddannelse og kompetenceudvikling.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en arbejdsplads, hvor kvalitet og udvikling er i fokus, og hvor der er en nysgerrig tilgang til at forbedre arbejdsmetoderne. Der er løbende supervision og efteruddannelse inden for ASF-fagområdet, og du vil få en grundig introduktion til Habitus, herunder arbejdsgange, pædagogisk forståelse og organisation. Der er daglig sparring med engagerede kolleger og ledelse. Ofte fører et godt match med tilkaldevikaropgaver til faste stillinger.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder spændende faglige udfordringer; Pædagogiske udviklingsplaner, der sikrer struktur, forudsigelighed samt udvikling for borgerne. Samtidig er de pædagogisk udviklingsplaner et pædagogisk redskab, der er med til at beskrive og sikre en ensartet tilgang for både personale og borger. HabitusHuset arbejder på at stressreducere, for at undgå uhensigtsmæssig adfærd, og højne borgernes livskavlitet.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold