Aalborg Kommune tilbyder en dynamisk arbejdsplads med dygtige og engagerede kollegaer. Der er mulighed for både faglig og personlig udvikling, og du vil opleve en travl hverdag, hvor du har frihed til at forme din egen stilling og afprøve kreative løsninger. Arbejdsmiljøet er godt, og der er fleksible rammer, der understøtter en balance mellem arbejde og fritid.

Aarhus Kommune søger en socialrådgiver til en fast stilling med tiltrædelse senest den 1. oktober 2024. Opgaverne består i at arbejde med inklusion i fællesskaber, at give praktisk hjælp og støtte i de unges hjem og følgeskab til møder og samtaler. Du vil også få en særlig opgave med at være nøgleperson for en indsats, hvor der samarbejdes med et andet tilbud om at yde støtte til unge.

Arbejdsopgaverne i stillingen omfatter sagsbehandling for unge med psykiatriske diagnoser i alderen 15-29 år, herunder vurdering af støttebehov og igangsættelse af foranstaltninger i henhold til Barnets Lov og Serviceloven. Derudover indebærer stillingen at varetage vagtfunktion i rotation med kollegaer i Ungecentret.

Dine arbejdsopgaver som socialrådgiver vil omfatte målgruppeafklaring og indskrivning af nye beboere i henhold til Servicelovens §110. Du vil udarbejde udredninger i henhold til Socialstyrelsens faglige anbefalinger og samarbejde med beboeren og kontaktpersonen omkring beboerens mål for opholdet. Derudover skal du koordinere indsatser omkring beboeren og deltage i møder, der omhandler beboeren, både internt og eksternt, hvor det skønnes nødvendigt.

Arbejdsopgaver kan være rådgivning og vejledning, håndtering og vurdering af underretninger samt håndtering af akutte opgaver. Der vil også være behov for screening og afdækning samt målgruppeafklaring. Det er vigtigt at træffe afgørelser med fokus på inddragelse og samarbejde med politi og Børnehus Midt. Der vil være fokus på inddragelse af barnet i hele sagsforløbet, og du skal udarbejde børnefaglige undersøgelser og barnets plan samt foretage opfølgning.

Du får medansvar for borgernes ophold på lige fod med de andre ansatte, ligesom du vil indgå i de daglige opgaver. Du skal derudover være med til at visitere og modtage borgere efter henvisninger fra sygehusene i hele regionen, og sikre at socialfaglige forhold belyses og håndteres, hvis borgeren ønsker det. Derudover vil du bistå med koordinering af borgernes forløb og indgå i samarbejde med blandt andet kommuner, forsorgshjem og sygehuse.

I Voksenrådgivningen bliver du en del af en afdeling, hvor det faglige niveau spænder både højt og bredt. Du får en nøje tilrettelagt introplan samt en mentor de første 3 måneder, således at du bliver klædt godt på til at varetage den sagsstamme, som du har ansvaret for. Du kommer til at sidde på kontor med to til tre andre kollegaer, hvor du løbende i hverdagen vil kunne opsøge sparring og vejledning.

Dine arbejdsopgaver indebærer at afholde jobsamtaler med ledige fleksjobbere med en motiverende og coachende tilgang, hvor du støtter borgerne i at beskrive deres kompetencer bedst muligt. Du skal være opsøgende over for virksomhederne vedrørende virksomhedspraktik og fleksjob og samarbejde med fleksjobkonsulenter og andre aktører vedrørende borgere, der har brug for ekstra støtte i deres jobsøgningsproces

Kolding Kommune tilbyder et selvstændigt, afvekslende, og spændende job i Ungerådgivningen. De ønsker at inddrage den unge mest muligt og yde relevant støtte, til størst mulig mestring af eget liv, samt skabe sammenhæng på tværs af de andre forvaltninger, således at de unge oplever både Selvværd og Sammenhæng i mødet med kommunen.Du vil være med, til at vise vejen i det sammenhængende borgerforløb.

Det er vigtigt, at du kan navigere mellem flere opgavetyper på daglig basis, samt har interesse i arbejdet indenfor voksenområdet. Opgaverne vil være udredning og vurdering af borgers støttebehov, med udgangspunkt i voksenudredningsmetoden VUM 2.0, som Myndighedsafdelingen, Handicap og Socialpsykiatri i Thisted Kommune er godt i gang med at implementere.

Arbejdet består i at udarbejde behovsvurderinger med brug af VUM 2.0, skrive indstillinger til visitationsudvalget samt træffe afgørelse om bl.a. mestringsvejledning, ledsagelse, dag- og botilbud, at udarbejde handleplaner og mål for indsatsen sammen med borgeren, finde den rette aktør til at levere indsatsen og følge op på indsatsen.

Familiesektionen i Skive Kommune tilbyder, som arbejdsplads, tæt faglig sparring med ledelsen samt et team med stor fokus på god refleksions- og sparringskultur. Du vil få adgang til ekstern supervision og et arbejdsmiljø, hvor der er højt til loftet og plads til faglig udfoldelse. Du vil møde gode kollegaer, der glæder sig til at byde dig velkommen, og du tilbydes en introduktionsplan samt en mentor i din første tid.

Sygedagpenge & Sociale Ydelser kan tilbyde kollegial og ledelsesmæssig støtte og vejledning i din daglige arbejdsindsats. De tilbyder et levende og udfordrende arbejdsmiljø, som konstant er i forandring og udvikling. Du vil have mulighed for at udføre et fagligt spændende job og få chancen for både faglig og personlig udvikling gennem uddannelsesmuligheder.