Ansøgningsfrist: UDLØBET
I Familieafdelingen tilbydes en varieret og indflydelsesrig arbejdsdag, hvor du har stor indflydelse på tilrettelæggelsen af dine opgaver. Du vil arbejde sammen med gode, dygtige og engagerede kolleger, der skaber et positivt arbejdsmiljø. Som en del af teamet får du mulighed for oplæring og træning i inddragende metoder, herunder inddragende netværksmøder og familierådslagninger.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Den primære opgave er samtaler med borgere, pårørende og deres familier/børn. Målet med samtalerne er at understøtte den forælder, som har rusmiddelproblemet, i at ændre og/eller stoppe sit forbrug, herudover at støtte familien til bedre trivsel for den enkelte og i familien. Herudover varetager teamet gruppebehandling, herunder grupper for børn og teenagere, pårørende og familier.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som fastholdelsesrådgiver samarbejder du med sygemeldte lønmodtagere, deres arbejdsgivere samt selvstændige med det formål at fastholde den sygmeldte i sit arbejde. Dit sagsarbejde tager afsæt i beskæftigelseslovgivningen, hvor du via løbende dialog og samarbejde arbejder med, at den enkelte lønmodtager fastholdes i sin ansættelse via et jobrettet fokus. Du inddrager relevante samarbejdspartnere som ergoterapeuten, egen læge m.v.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som en del af dine arbejdsopgaver forventes det, at du vil være involveret i behandlingen og afgørelsen af ansøgninger vedrørende sociale ydelser. Dette inkluderer kontanthjælp, uddannelseshjælp, selvforsørgelse- og hjemrejseydelse, ressourceforløbsydelse samt enkeltydelser. En væsentlig del af din rolle indebærer at vurdere ansøgernes rettigheder og følge op på den nødvendige dokumentation.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Kernen i arbejdet som myndighedsrådgiver i ”Tættere på de unge” er – via relationsarbejde med tæt koordinering og samarbejde med den unge, familien, netværk og samarbejdspartnere – at skabe bæredygtige helhedsorienterede løsninger for den unge. Målet er at støtte de unge i at blive så selvhjulpne som muligt, og at alle unge får mulighed for at anvende deres evner bedst muligt og kommer i meningsfuld uddannelse og beskæftigelse.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du vil blive en central og samlende figur i behandlerteamet, hvor Novavi forventer stor forståelse og indsigt i behandlingsopgaven og en personaleledelsesstil, der bygger på tillid, samarbejde, åbenhed og respekt. Der forventes en fastlagt mødestruktur i Renbæk fængsel minimum 2 – 3 dage ugentligt, hvor deltagelse i udviklings- og behandlingsmøder er højt prioriteret. Fremmøde i arresterne vil variere og primært tage afsæt i diverse samarbejdsmøder.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Stillingen som pædagog i Sandslottet giver muligheder for at udvikle din egen faglighed, og du garanteres en arbejdsplads med gensidige forventninger til engagement, bidrag og deltagelse i den faglige udvikling. Du vil indgå i et team med to andre på din stue, men du skal også se dig selv som ansat i hele Sandslottet, hvorfor du også vil være en del af husets større fællesskab.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du vil blive en del af en stue og et team af sammensat pædagoger med forskellig erfaring, så du vil have rig mulighed for at sætte dit eget præg på strukturen, fagligheden og pædagogikken på stuen. Du får ledelse tæt på. På hver afdeling er der en afdelingsleder, der udelukkende har ledelsestid, og derfor tid til at sparre med dig, udvikle fagligheden og deltage i forældresamarbejdet.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Ungevejledningen i Haderslev tilbyder en arbejdsplads præget af stort engagement og et positivt kollegialt sammenhold, hvor såvel medarbejdere som ledelse er passionerede omkring deres arbejde. Atmosfæren er afslappet og uhøjtidelig, hvor humor vægtes højt, og hvor der sammen fejres succeser. Ungevejledningen lægger vægt på trivsel, og det er vigtigt, at medarbejderne har det godt både fysisk og mentalt.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du bliver ansat i Veterancenter Holstebro, med arbejdsområde i Holstebro og omkring liggende kommuner. Du har særligt fokus på veteraner, deres pårørende og samarbejdspartnere i Holstebro og omkring liggende kommuner, men du skal også forvente at løse opgaver i hele Midtjylland sammen med dine kollegaer i Karup og Aarhus, ligesom der vil være samarbejde med din opsøgende rådgiver kollega i Aalborg.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
I din rolle vil du blive pålagt forskelligartede arbejdsopgaver, herunder visitation af medlemmer og rådgivning med fokus på at sikre en sammenhængende indsats for dem, der er ramt af kræft. Dette omfatter udarbejdelse af fastholdelsesplaner i samarbejde med arbejdsgiveren for at støtte den kræftramte medlem. Du vil også have ansvaret for at rådgive og støtte arbejdsgiveren i løbet af forløbet med den pågældende ansatte
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Ungeguidernes hovedansvar og primære opgaver omfatter et tæt samarbejde med den unge for at realisere målene, der er fastsat i den unges individuelle plan. Dette indebærer en engageret indsats for at identificere og overvinde eventuelle barrierer, der kan påvirke unges muligheder inden for uddannelse og beskæftigelse. Samarbejdet strækker sig til alle relevante aktører på ungeområdet, både interne og eksterne.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
I din rolle vil du være ansvarlig for at tilrettelægge en individuel indsats for den unge, hvilket indebærer at identificere og udvikle de kompetencer, som den unge besidder i relation til arbejdsmarkedet eller uddannelse. En central del af dine opgaver vil desuden omfatte at motivere og støtte den unge i at tage ansvar for sin egen forsørgelse.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
I dit arbejde vil du have ansvar for at håndtere opgaver relateret til “Lov om en aktiv beskæftigelsesindsats” og “Lov om aktiv socialpolitik”. Dine primære ansvarsområder inkluderer motivation, afklaring og vejledning af både uddannelsesparate og aktivitetsparate unge, der står over for komplekse sociale og psykiatriske udfordringer i relation til uddannelse og beskæftigelse.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Dine arbejdsopgaver indebærer behandlingsansvaret for en række familier, hvor du skal følge op på mål og indsatser. Dette inkluderer samtaler og aktiviteter, hvor alle eller dele af familien deltager. Du vil også facilitere netværksmøder og udarbejde afdækninger samt børnefaglige undersøgelser. Derudover vil du udføre støtte- og udviklingsorienterede opgaver direkte i familiens hjem
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som enhedsleder sætter du den faglige kurs, organiserer arbejdet og har fokus på effekt og overholdelse af den økonomiske ramme. Du sikrer den daglige drift og organisering af arbejdet, herunder afholdelse af sagsmøder, teammøder og visitationsmøder og du er til rådighed for personalet, der udgør 14 medarbejdere på rådhuset og fem medarbejdere i den boligsociale indsats.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Under en vagt forventes det, at du primært varetager relations- og omsorgsarbejde med kvinderne. Dette inkluderer også at arbejde skadesforebyggende og -reducerende med kvinderne. Faglig refleksion, både i samarbejde med kollegaer og selvstændigt, udgør en vigtig del af opgaverne. Du forventes desuden at arrangere og deltage i aktiviteter for kvinderne samt udføre brobyggende arbejde, herunder følgeskaber og netværksmøder.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Det Faglige Hus tilbyder et spændende og alsidigt traineeforløb, hvor du får mange forskellige opgaver, når du skal hjælpe og guide medlemmerne, der melder sig ledige og søger om dagpenge. Du vil det første halve år arbejde i A-kassens hotline, hvor du får 36 kolleger. Det sidste år vil du arbejde i A-kasse Udbetaling, der er opdelt i flere teams. Her får du i alt 60 kolleger.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold