Ansøgningsfrist: 19. december 2024
VIFU Døgn tilbyder en arbejdsplads, hvor omsorg for både de unge og hinanden er i fokus. Her blandes sjove indfald og positive oplevelser med de unges til tider uforudsigelige adfærd. Arbejdet handler om at hjælpe de unge med at opnå struktur gennem uddannelse, job, sundhed og fritid, og forberede dem på et selvstændigt liv.
Ansøgningsfrist: 09. januar 2025
Afdelingen tilbyder en spændende og alsidig arbejdsplads med kompetente medarbejdere, der brænder for at støtte udsatte børn, unge og familier. Med fokus på faglighed, kvalitet og ensartet service prioriteres dynamik, forskellighed og humor. Du får sparring, supervision og mulighed for personlig og faglig udvikling i en engageret og nærværende organisation.
Ansøgningsfrist: 03. januar 2025
Som faglig leder kan du forvente et ambitiøst team af pædagoger og medhjælpere, der stiller høje krav til sig selv og dig som leder. Du bliver del af et stærkt ledelsesteam med daglig sparring, fleksible arbejdstider og mulighed for udvikling gennem kurser og internater i et hus med 50 engagerede medarbejdere.
Ansøgningsfrist: 17. december 2024
Søndermarkskolen, beliggende i Frederiksberg Vest, er en veldreven byskole, der snart afslutter en omfattende renovering for at blive klar til Fremtidens skole 2030. Skolen har ca. 700 elever og 110 ansatte, og den værner om stærke traditioner, læring, trivsel og dannelse. Der er fokus på teamsamarbejde, handlefrihed og et tæt samarbejde mellem børn, forældre og personale.
Ansøgningsfrist: 06. januar 2025
Sydtoften 381 tilbyder stor selvstændighed i arbejdet, hvor du mødes med tillid og opbakning fra ledelsen. Arbejdspladsen er dynamisk og giver dig mulighed for at have indflydelse, samtidig med at der er fokus på udvikling, der understøtter borgernes trivsel. Du vil få et planlagt introduktionsforløb, der sikrer en god start, samt mulighed for at deltage i teammøder, sparringsmøder og supervision.
Ansøgningsfrist: 06. januar 2025
Fasanhuset tilbyder stor selvstændighed i arbejdet, hvor du mødes med tillid og opbakning fra ledelsen. Arbejdspladsen er dynamisk og giver dig mulighed for at have indflydelse, samtidig med at der er fokus på udvikling, der understøtter borgernes trivsel. Du vil få et planlagt introduktionsforløb, der sikrer en god start, samt mulighed for at deltage i teammøder, sparringsmøder og supervision.
Ansøgningsfrist: 15. december 2024
Billund Kommune tilbyder et dynamisk team, hvor du vil arbejde tæt sammen med både rådgivere og konsulenter. Der er et stærkt fokus på samarbejde i teamet, med opbakning fra kolleger i resten af afdelingen og fra ledelsen. Arbejdet er præget af en målrettet indsats for at sikre en sammenhængende og kontinuerlig indsats for børn. Du vil indgå i et team med mulighed for tæt sparring fra kollegaer med både socialfaglig og pædagogisk baggrund.
Ansøgningsfrist: 15. december 2024
Billund Kommune tilbyder en spændende hverdag, hvor der er rig mulighed for både personlig og faglig udvikling. Arbejdsdagen er dynamisk og varieret, uden to dage der er ens, og du får mulighed for at bruge dine kompetencer aktivt. Du vil have stor indflydelse på teamets planlægning og blive en del af en arbejdsplads med fokus på udvikling og nytænkning. Kommunen tilbyder oplæring, medindflydelse på arbejdspladsen og fleksibilitet i arbejdstidens tilrettelæggelse.
Ansøgningsfrist: 31. januar 2025
Som netværksmedarbejder vil du have en central rolle i at hjælpe kvinderne med at etablere et trygt og stabilt hjem. Du vil være tovholder på koordineringsopgaverne mellem kvinden og hendes private samt professionelle netværk, og du vil støtte hende i hele processen med at finde og indrette en lejlighed.
Ansøgningsfrist: 09. januar 2025
Som socialkonsulent i BOAS Mentor bliver du en del af en spændende og udfordrende arbejdsplads, hvor der er fokus på faglig udvikling og trivsel. Du vil få løbende supervision og mulighed for efteruddannelse, så du kan styrke dine kompetencer. Derudover tilbyder vi sundhedsforsikring og gode ansættelsesvilkår baseret på overenskomst med Socialpædagogernes Landsforbund (SL) og Dansk Socialrådgiverforening (DS).
Ansøgningsfrist: 27. december 2024
Som kontaktperson varetager du den koordinerende og rehabiliterende indsats for de beboere, som er tilknyttet dig som kontaktperson. I det daglige arbejder du aktivt skadesreducerende, med fokus på at kompensere for beboernes individuelle funktionsnedsættelser og at udfordre deres udviklingspotentiale. Det kræver flair for relationsarbejde, kreativitet i opgaveløsningen og gode evner til at samarbejde på tværs af afdelinger og sektorer.
Ansøgningsfrist: 16. december 2024
Børnehus Syd har brug for en socialfaglig afdelingsleder, der kan varetage både den faglige ledelse og personaleledelse af husets socialrådgivere, psykologer, administrative medarbejder og husassistent, for nuværende i alt 14 medarbejdere. De har brug for en leder, der har erfaring, og som er bevidst om den rette balance i opgaveløsningen mellem på den ene side at give opmærksomhed på processen og opnå følgeskab, og på den anden side at være tilstrækkelig handlingsorienteret, vise retning, gå forrest og arbejde for, at huset når sine mål.
Ansøgningsfrist: 16. december 2024
Frederiksberg Kommunes Arbejdsmarkedsafdeling søger en socialrådgiver eller socialformidler. Jobbet består i, at sikre borgerens retssikkerhed, herunder at de nødvendige betingelser for sanktionering af borgere, som ikke opfylder deres rådighedsforpligtelser, er opfyldt. Dine opgaver vil primært bestå af at kvalitetssikre borgeres sager, og vurdere om der er grundlag for partshøring og sanktion.
Ansøgningsfrist: 12. januar 2025
Dine væsentligste opgaver er at hjælpe borgere og arbejdsgivere med at understøtte, at den sygemeldte vender hurtigst muligt tilbage til arbejde under sygemeldingsperioden. Dette med et fokus på holdbare planer for tilbagevenden og fokus på match af opgaver med evt. skånehensyn. Herunder at sikre borger og arbejdsgivers ejerskab til planen samt formidle konkrete job til borgere, som er uden ansættelsesforhold.
Ansøgningsfrist: 11. december 2024
Som socialfaglig konsulent får du ansvaret for at tale med frivillige, herunder mentorer, der står over for udfordringer i deres mentorskab med et barn. Du skal kunne guide dem til at tage gode beslutninger og give dem redskaber og handlemuligheder, så de kan komme videre i deres mentorrelation. Derudover vil du have samtaler med både familier og professionelle omkring barnet, som kan understøtte mentorrelationen.
Ansøgningsfrist: 11. december 2024
Som visitator bliver du en del af et nyoprettet visitatorteam i CBU, hvor du har erfarne kolleger at sparre med i konkrete sager, samt tværgående faglig sparring, udvikling og koordinering af løsninger på tværs af børne- og ungehjem og tilbud i CBU. Visitationsteamet skal samarbejde på tværs af hele det udsatte børneområde inkl. børn og unge med handicap.
Ansøgningsfrist: 02. januar 2025
Som socialrådgiver hos Kriminalforsorgen får du en spændende og udfordrende hverdag, hvor dine opgaver blandt andet vil bestå i at udarbejde personundersøgelser, risiko- og behovsvurderinger samt handleplaner. Du vil gennemføre tilsynsforløb med klienter og støtte dem i at overholde de vilkår, der er fastsat, samtidig med at du bidrager til at motivere dem og styrke deres muligheder for en kriminalitetsfri tilværelse.
Ansøgningsfrist: 15. december 2024
Dine opgaver og kompetencer vil blandt andet omfatte udvikling af institutionen, herunder implementering af nye indsatser, der er målrettet vores målgruppe. Du vil fagligt understøtte dine kolleger ved at bruge din erfaring til at sikre kvalitet gennem sparring og undervisning. En vigtig del af dit arbejde vil også være udviklingen af metodikker og indsatser, der tager udgangspunkt i den enkeltes behov.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold