Ansøgningsfrist: 26. januar 2025
Bliv en del af et meningsfuldt fællesskab, hvor du bidrager til en vigtig samfundsopgave og arbejder ud fra et stærkt humanitært værdigrundlag. Hos dem får du mulighed for personlig og faglig udvikling gennem opgaver, kurser og supervision, samtidig med at du bliver en del af et støttende og sundt arbejdsmiljø.
Ansøgningsfrist: 23. januar 2025
I dette hus møder du en fælles kultur præget af god stemning, åben kommunikation og respektfulde relationer. Personalet er fagligt stærkt og fokuserer på samarbejde og udvikling af praksis. Medarbejdere har indflydelse og ejerskab i beslutninger, og huset værner om et solidt samarbejde med en positiv og imødekommende forældregruppe.
Ansøgningsfrist: 24. januar 2025
Børnehuset Grantoften er et hus med 128 børn i alderen 0-5 år, 27 medarbejdere og to pædagogiske ledere. Her møder du en mangfoldig personalegruppe med humor og faglighed, der skaber gode rammer for børn og forældre. De arbejder med udvidet forældresamarbejde og uddannelse for at styrke indsatsen for udsatte børn.
Ansøgningsfrist: 24. januar 2025
Hos dem får du et spændende og selvstændigt arbejde med udviklingsmuligheder i en organisation, der skaber rammer for trivsel og udvikling for unge med særlige behov. Der er et stærkt tværfagligt samarbejde, gode fysiske rammer og glade kolleger, mentorordning, introforløb og mulighed for hjemmearbejde med skriftlige opgaver.
Ansøgningsfrist: 31. januar 2025
Bo- og Afhængighedscenteret åbner i marts 2025 med plads til 12 beboere i alderen 18-70 år. Du vil arbejde med KRAP, Durawall og systemisk narrativ tilgang, med fokus på Recovery, motiverende samtaler og beskæftigelse. Stillingen er på 37 timer ugentligt, med lange vagter, fast introduktion og tæt kollegialt samarbejde.
Ansøgningsfrist: 16. januar 2025
Stillingen tilbyder kompetenceudvikling og supervision, veldefinerede behandlingsforløb med fokus på tilknytning, mentalisering og misbrugets konsekvenser, samt sparring med kolleger i Ung Revers. Derudover er der engagerede kolleger, uformel omgangstone, fokus på samarbejde og udvikling samt en høj grad af selvstændighed og kreativitet.
Ansøgningsfrist: 23. januar 2025
Trollebo tilbyder et spændende arbejde med fokus på faglig udvikling, hvor du har stor indflydelse på din arbejdsdag og opgaveløsning. Her arbejder du tæt med mennesker, skaber nye muligheder for dem og samarbejder i et tæt pædagogisk fællesskab med kolleger og ledelse. Der er også tid til forberedelse og dokumentation.
Ansøgningsfrist: 21. januar 2025
Som en vigtig del af et tværfagligt team, der arbejder målrettet med beboernes trivsel, vil dine arbejdsopgaver spænde bredt. Du vil vejlede og støtte beboerne i at opretholde en struktureret hverdag og hjælpe dem med at følge husreglerne. Derudover vil du deltage i konflikthåndtering og bidrage aktivt til centrets beredskab, når der opstår behov.
Ansøgningsfrist: 26. januar 2025
Som en del af dine opgaver skal du hjælpe med at koordinere og skabe klarhed i Holbæk Kommunes fraværsindsats. Dette omfatter både det overordnede arbejde med indsatsen og det konkrete samarbejde og forløb omkring det enkelte barn og deres familie. Du vil gennemføre samtaler med børn, unge og deres familier for at forstå årsagerne bag skolefraværet og støtte dem i at finde nye, konstruktive veje fremad.
Ansøgningsfrist: 31. januar 2025
Dine primære arbejdsopgaver vil omfatte et tæt samarbejde med borgerne, hvor du anvender en coachende tilgang for at motivere, inspirere og sikre kontinuerlig fremdrift i deres individuelle forløb. Du vil arbejde tværfagligt med HKI’s øvrige medarbejdere for at sikre, at borgerne får de bedst mulige forløb og de nødvendige ressourcer til at nå deres mål.
Ansøgningsfrist: 28. januar 2025
Arbejdsopgaverne består primært i at give råd og vejledning samt behandle ansøgninger i henhold til Barnets Lov § 86, 87 og 90. Du vil deltage i borgermøder, netværksmøder og interne møder, hvor samarbejde og koordinering er en central del af arbejdet. Opgaverne inkluderer også udarbejdelse af screeninger, afdækninger og børnefaglige undersøgelser, som danner grundlag for beslutninger og indsatsplaner.
Ansøgningsfrist: 31. januar 2025
Faxe Kommune tilbyder et alsidigt og spændende arbejde med fokus på dokumentation og effektmåling i en organisation, der er i konstant udvikling. Du bliver en del af et ambitiøst og professionelt arbejdsfællesskab, hvor der stilles høje krav og forventninger til opgaveløsningen og dermed også til dig som medarbejder. Arbejdet indebærer, at alle bidrager til en fælles arbejdsglæde og arbejdsstolthed, hvilket skaber et positivt og engagerende miljø.
Ansøgningsfrist: 19. januar 2025
I din ansøgning vil Mosaik Husene gerne læse konkrete eksempler på, hvordan du bruger din faglighed i samarbejdet med mennesker, der har brug for støtte, og hvordan du aktivt og selvstændigt vurderer, hvad der skal gøres i en kritisk situation. De ønsker også at høre, hvordan du reflekterer over og forklarer dine faglige valg, så de kan få indblik i din tilgang og professionalisme.
Ansøgningsfrist: 19. januar 2025
En central del af arbejdet vil være at facilitere netværk mellem relevante interessenter og styrke samarbejdet med politi, sociale myndigheder, boligforeninger og NGO’er. Du skal også planlægge og afholde tryghedskonferencer og kampagner, der engagerer borgerne, samt videreudvikle tryghedsprojekter og vedligeholde initiativet “Herlev Passer På Herlev.”
Ansøgningsfrist: 20. januar 2025
Egedal Jobcenter tilbyder en arbejdsplads med højt til loftet og en uformel omgangsform, hvor en positiv tilgang til arbejdet skaber rum for både personlig og faglig udvikling. Du bliver en del af et team med fagligt dygtige og engagerede kolleger, der værdsætter sparring og opbakning fra både kolleger og ledelse. Jobbet er meningsfuldt, spændende og udfordrende, og du får mulighed for at gøre en reel forskel for andre.
Ansøgningsfrist: 22. januar 2025
Dine arbejdsopgaver vil blandt andet omfatte at afholde inddragende samtaler med børn og unge samt møder med deres forældre. Du vil håndtere underretninger og screene sager i henhold til Barnets Lov § 18. Derudover vil du lave afdækninger efter Barnets Lov § 19 samt børnefaglige undersøgelser efter § 20 og § 24. En vigtig del af dit arbejde vil også være at iværksætte støttende indsatser efter Barnets Lov § 32 og følge op på disse for at sikre, at de ønskede mål bliver opnået.
Ansøgningsfrist: 21. januar 2025
Som kollega hos det specialiserede voksenområde kan du forvente et tæt samarbejde og løbende sparring. Du vil opleve en hverdag med højt til loftet, hvor din mening bliver hørt og taget seriøst. Der er et højt ambitionsniveau, når det kommer til faglig udvikling. Arbejdspladsen er fleksibel i sin tilgang, hvilket inkluderer mulighed for hjemmearbejde og en god opgaveplanlægning, der tilpasses dine behov.
Ansøgningsfrist: 17. januar 2025
Skolen anvender True North-læringssystemet, som kombinerer effektive indlæringsteknikker med et engagerende og struktureret læringsmiljø, der fremmer differentieret undervisning, fordybelse og positive relationer. Som en del af skolens kompetencecenter bidrager du til inklusion gennem co-teaching og samarbejder tæt med pædagogisk leder, lærerteams og eksterne partnere om kortlægninger, handleplaner, netværksmøder og udvikling af læringsforløb, der bygger på evidensbaserede metoder.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold