Alle 28-37 timer
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold
Ansøgningsfrist: 08. januar 2025
Derudover vil dine arbejdsopgaver omfatte samarbejde på tværs af Mødrehjælpens rådgivningsindsatser, hvor du bidrager til at skabe sammenhæng og styrke indsatsen for gravide og børnefamilier. Du vil også spille en aktiv rolle i udviklingen af Mødrehjælpens rådgivningstilbud ved at bidrage med input, der sikrer relevante og effektive løsninger for målgruppen.
Ansøgningsfrist: 27. december 2024
Esbjerg Kommune tilbyder dig en stilling med fokus på en primær målgruppe bestående af vordende forældre og børn op til det 15. år. Du bliver en del af et kompetent team bestående af 13 kollegaer og en teamleder, hvor du får mulighed for at arbejde selvstændigt og udvikle dine faglige kompetencer i opgaveløsningen. Der er god faglig støtte og sparring i sagerne gennem ugentlige teammøder, mulighed for inddragelse af teamlederen samt løbende kollegial sparring.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Sygedagpenge & Sociale Ydelser kan tilbyde kollegial og ledelsesmæssig støtte samt vejledning. Du vil blive en del af et levende og udfordrende arbejdsmiljø, som er i konstant forandring og udvikling. Stillingen er fagligt spændende og giver mulighed for både faglig og personlig udvikling samt uddannelse. Desuden tilbydes fleksibel arbejdstid, herunder mulighed for hjemmearbejde.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som vikar i Kavaleriet kan du forvente jobtilbud, der matcher dine faglige kvalifikationer. Du vil stå over for spændende udfordringer på forvaltninger i hele Danmark og have en personlig kontaktperson tilknyttet. Der vil være hyppig opfølgning, faglig sparring og tilbud om supervision. Desuden vil der være muligheder for at deltage i faglige og sociale arrangementer.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Dine primære opgaver vil centrere sig omfattende om sagsbehandling af børnesager, hvilket indebærer journalisering af alle relevante oplysninger for at sikre en grundig og nøjagtig dokumentation. Du vil desuden være ansvarlig for at indhente relevante oplysninger tilpasset formålet og behovet, og dette kan involvere samarbejde med forskellige instanser.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du vil blive budt velkommen til et arbejdsmiljø præget af fælles faglighed, hvor tæt samarbejde og anerkendelse af forskelligheder er i fokus. Stevns Kommune tilbyder en struktureret introplan og en mentorordning for at sikre en smidig integration. Ledelsen er tilgængelig og engageret, og der vægtes en høj grundlønsindplacering som en anerkendelse af dine kompetencer.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold