Ansøgningsfrist: 16. februar 2025
Dine opgaver og kompetencer vil blandt andet omfatte udvikling af institutionen, herunder implementering af nye indsatser målrettet målgruppen. Du skal fagligt understøtte dine kolleger ved at dele din erfaring gennem sparring og undervisning, så de bliver bedre rustet til deres arbejde. Derudover skal du arbejde med udvikling af metodik og indsatser, som tager udgangspunkt i den enkeltes behov og situation.
Ansøgningsfrist: 02. februar 2025
Din funktion vil blandt andet handle om at skabe en meningsfuld hverdag sammen med de unge – både på individplan og på institutionen, hvor de unge har deres nuværende base, og hvor medarbejderne som professionelle skal sikre, at de unge føler sig hjemme. Du skal arbejde tæt og insisterende sammen med den unge og deres familier, og dine opgaver vil være omskiftelige og spænde bredt.
Ansøgningsfrist: 01. februar 2025
Socialforvaltningen kan tilbyde et fagligt stærkt og engageret team bestående af 12 medarbejdere med socialfaglig baggrund. Du bliver en del af et godt kollegialt arbejdsmiljø, hvor der er fokus på trivsel, sparring og faglige refleksioner gennem ugentlige faggruppemøder. Der er fast supervision med en ekstern facilitator, som bidrager til faglig udvikling og støtte i arbejdet.
Ansøgningsfrist: 05. februar 2025
Kerteminde Kommune har brug for at tilføje dig og dine kompetencer til det team, der i dag løser drifts- og udviklingsopgaver på tværs af det specialiserede børneområde, dagtilbudsområdet og skoleområdet, hvor du vil arbejde med skoleområdet. Du vil blandt andet være en del af at understøtte og implementere ”Fremtidens skole” samt varetage betjeningen af skoleledergruppen.
Ansøgningsfrist: 17. februar 2025
Lederens rolle er at udvikle og fremtidssikre KFUM’s Sociale Arbejdes behandlingstilbud til børn, unge og voksne sammen med øvrige behandlingsinstitutioner i KFUM’s Sociale Arbejde. Der er tale om en nyoprettet fuldtidsstilling, hvor du bliver en del af ledelsesfællesskabet med andre institutioner i KFUM’s Sociale Arbejde.
Ansøgningsfrist: 16. februar 2025
Børnehusene i Hårslev tilbyder et trygt ledelsesfællesskab, onboardingprogram for nye ledere og kollegial sparring på tværs af distrikter og kommunen. Arbejdspladsen fokuserer på psykologisk tryghed og har en engageret personalegruppe med høj faglighed.
Ansøgningsfrist: 06. februar 2025
Dine opgaver vil omfatte planlægning og strukturering af arbejdsopgaverne i IKEA, så de tilpasses deltagernes ressourcer og skånebehov. Du vil indgå i et tæt samarbejde med IKEA samt med din koordinator og leder for at sikre en god arbejdsproces. Derudover vil du fungere som kontaktperson for 3-5 deltagere, hvor du også har ansvar for at skrive statusrapporter og deltage i statusmøder i samarbejde med koordinatoren.
Ansøgningsfrist: 17. februar 2025
Dine opgaver vil omfatte flere ansvarsområder. Du vil bidrage til projektledelsen, herunder udvikling og drift af vores partnerskaber med byens ungdomsuddannelser. Derudover vil du undervise og vejlede om søvn og sundhed på ungdomsuddannelserne samt afholde samtaler med elever om deres sundhed. En anden vigtig del af dine opgaver vil være at have medansvar for udvikling af indhold i og opfølgning på kommunens samarbejdsaftaler med eksterne partnere.
Ansøgningsfrist: 07. februar 2025
Lærkehøj tilbyder en spændende stilling med en udviklende målgruppe, høj grad af selvledelse og et godt kollegaskab. Du får tværfaglig sparring og fast supervision af ekstern supervisor. Der er også mulighed for at deltage i personalemøder, fester, temadage og lignende aktiviteter.
Ansøgningsfrist: 09. februar 2025
Børnehuset Kernen tilbyder et trygt ledelsesfællesskab i distriktet, onboardingprogram for nye ledere, og sparring på tværs af kommunen. Med fokus på psykologisk tryghed og en engageret personalegruppe med høj faglighed får du en arbejdsplads, hvor udvikling og refleksion er i centrum.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Villa Frederik er en institution med høj faglighed, stærkt kollegaskab og tillidsbaseret ledelse. De prioriterer respekt, rummelighed og en sund arbejdskultur. Medarbejdere tilbydes efteruddannelse, supervision og sparring med psykolog. Villaen har høje ambitioner og søger fagligt stærke medarbejdere, der bidrager til udvikling og trivsel for både børn og kolleger.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Frederiksvej tilbyder et hus, hvor der er mulighed for faglig udvikling, og hvor vi arbejder kompetencebaseret med fokus på lysten til fælles udvikling. Arbejdspladsen er beliggende i smukke, grønne omgivelser og rummer en masse dejlige børn og søde forældre. Frederiksvej er et hus med højt til loftet, hvor der er plads til forskelligheder, og hvor smilende og engagerede kollegaer står klar til at give faglig sparring.
Ansøgningsfrist: 28. januar 2025
Som pædagogisk leder for et dagtilbud med både dagpleje, vuggestue og børnehave, vil du arbejde med deltagelsesmuligheder, børnefællesskaber og have fokus på social inklusion og trivsel. Du vil bidrage til både pædagogisk og strategisk ledelse i samarbejde med områdelederen og et dedikeret medarbejderteam.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som socialrådgiver i Børnehus Syd består dine arbejdsopgaver i at koordinere sagsforløb i tæt samarbejde med barnets handlekommune, politiet og sygehusvæsenet. Du yder konsultativ bistand til kommunernes myndighedsrådgivere og fungerer som sparringspartner ved børnefaglige undersøgelser. I forbindelse med sagerne deltager du i videoafhøringer og afholder omsorgssamtaler med børn og deres nære omsorgspersoner.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Jobcenter Frederiksberg tilbyder et stærkt fagligt netværk, hvor du vil blive en del af et miljø med løbende grundig oplæring, supervision og faglig sparring med engagerede kollegaer, fagkonsulenter og teamleder. Du vil blive ansat i en organisation, der har fokus på effektstyring i løsningen af kerneopgaverne, og hvor indsatser vælges ud fra viden om, hvad der virker.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en velfungerende arbejdsplads med en engageret medarbejdergruppe, hvor både borgere og medarbejdere trives. Du får mulighed for at gøre en forskel, bidrage til et stærkt fagligt miljø og udvikle dig personligt og fagligt gennem kurser og supervision. Der er også en unik mulighed for at spille en central rolle i flytteprocessen til et nyt botilbud på Frederiksberg.
Ansøgningsfrist: 13. februar 2025
IPU forsker i pædagogisk arbejde med børn, unge og voksne på tværs af almene, sociale og specialiserede institutioner. Forskningen fokuserer på at udvikle pædagogik, der styrker fællesskab, læring og trivsel for alle. Med fire forskningsprogrammer og et stærkt fagligt miljø leveres praksisnær forskning af høj kvalitet, der bidrager til uddannelse og pædagogisk praksis.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
BOAS Brønshøj er en afdeling under Den Sociale Udviklingsfond, der tilbyder solistprojekter til normaltbegavede unge og voksne mellem 14-40 år med autismediagnoser og komplekse følgediagnoser som angst, OCD og depression. Målgruppen kræver omfattende støtte døgnet rundt. Snart udvider BOAS Brønshøj og får plads til seks beboere i alt.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold