Ansøgningsfrist: 02. december 2024
Voldsindsatsen tilbyder rådgivnings- og terapeutiske behandlingstilbud til voldsudsatte, som har været udsat for vold af forskellig karakter fra en nuværende eller tidligere partner. Voldsindsatsens behandlingstilbud hjælper ligeledes den voldsudsattes børn, som har været udsat for eller oplevet vold i hjemmet.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du bliver en del af en arbejdsplads, hvor der er højt til loftet og fokus på god trivsel. Du får engagerede og kompetente kollegaer og ledelse med tæt sparring og humor, hvor man altid står klar til at hjælpe hinanden. Din start hos Aftengruppen Syd er veltilrettelagt med en mentorordning.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du vil blive en del af et team af engagerede kolleger, der alle stræber efter, at eleverne trives og lærer mest muligt. På arbejdspladsen er videndeling på alle niveauer en selvfølgelighed, og der er mange gode initiativer og høj faglighed. Derudover vil du have mulighed for medindflydelse og fleksibilitet i dit arbejde.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Isenvad Skole & Børnehus arbejder struktureret og med en tydelig pædagogisk linje, som giver tryghed i hverdagen for børn, forældre og personale. Der søges en pædagog, der er i stand til at arbejde i flere pædagogiske arenaer. Stillingen dækker timer i både børnehave og SFO, fordelt med ca. 50/50. Du skal derfor være indstillet på, at håndtere flere pædagogiske roller.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du vil have et tæt og stærkt samarbejde med forældre samt samarbejde med ressourcepædagoger, tale- og hørekonsulenter og andre specialister. Som faglig sparringspartner med kollegaer skal du være med til at styrke en faglig evalueringskultur. Hvis du har et håndværk, er musikalsk eller lignende som du brænder for og vil lære fra dig, er der også plads til dette.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Børnehuset Kærnen tilbyder engagerede kollegaer og forældre samt en arbejdsplads i udvikling med fokus på en stærk faglighed. Som en integreret institution lægger de vægt på kerneværdierne tryghed, fællesskab, udvikling, genkendelighed og struktur. Der er fokus på medarbejdertrivsel og et godt samarbejde på tværs af huset.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Skovbørnehaven Nibsbjerghus tilbyder engagerede kollegaer og forældre samt en arbejdsplads i udvikling med fokus på stærk faglighed. Der er et teamsamarbejde med respekt for og plads til forskellighed, præget af en høj grad af tillid og loyalitet. Du har mulighed for både at inspirere og blive inspireret.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Nordvest Skolen kan tilbyde engagerede og dygtige kolleger. Det er en organisation, hvor der er plads til dig og dine ideer samt faglige refleksioner. De tager fælles ansvar for, at lykkes både individuelt og sammen, fordi de ved, det gør en forskel for børnene. Du vil møde en flok dejlige børn og forældre, og de har et godt tværfagligt samarbejde.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Horne Undervisningssted er et sted med trygge og overskuelige rammer, hvor alle kender alle. De tilbyder gode kolleger, der prioriterer elevernes trivsel og læring. Det er en god arbejdsplads med et godt arbejdsmiljø og fantastiske elever. Stillingen er spændende og alsidig med mange udfordringer, og der er åbenhed overfor nye initiativer.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Din hovedopgave er at støtte elever med særlige behov. Dette indebærer at hjælpe dem med at deltage i undervisningen, forstå opgaverne og sikre de udvikler de nødvendige færdigheder og bliver så selvhjulpne som muligt. Din opgave er også at være med til at sikre elevernes trivsel. Du skal kunne arbejde både individuelt med enkelte elever og i grupper for at øge deres deltagelse og læring.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Børneunivers Nord kan blandt andet tilbyde et fælles pædagogisk fundament med udgangspunkt i Haderslev Kommunes Børne- og ungepolitik samt den pædagogiske læreplan. Det ambitiøse dagtilbud er proaktivt i opgaveløsning, og har en tillidsfuld og ærlig kultur, hvor der samarbejdes om kerneopgaven. Arbejdspladsen er spændende og dynamisk, hvor ingen dage er ens.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en arbejdsplads, hvor kvalitet og udvikling vægtes højt, samt en arbejdskultur præget af nysgerrighed og åbenhed over for nye og bedre arbejdsmetoder. Der er løbende supervision og efteruddannelse inden for fagområdet ASF, og der gives en grundig introduktion til Habitus, arbejdsgange, pædagogisk forståelse og organisation. Du kan også forvente daglig sparring fra dine engagerede kolleger og ledelse.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en arbejdsplads, hvor kvalitet og udvikling er i fokus, og hvor der er en nysgerrig tilgang til at forbedre arbejdsmetoderne. Der er løbende supervision og efteruddannelse inden for ASF-fagområdet, og du vil få en grundig introduktion til Habitus, herunder arbejdsgange, pædagogisk forståelse og organisation. Der er daglig sparring med engagerede kolleger og ledelse. Ofte fører et godt match med tilkaldevikaropgaver til faste stillinger.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Valmuen søger to pædagoger til to faste stillinger og en pædagog til et barselsvikariat. De tilbyder en dynamisk arbejdsplads i rivende udvikling, hvor du har stor mulighed for indflydelse. Her kan du arbejde tæt sammen med kollegaer på stuen, i afdelingen og i en større sammenhæng med hele institutionen. Du får mulighed for faglig kollegial sparring og plads til at implementere nye ideer.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som vikar i Kavaleriet kan du forvente jobtilbud, der matcher dine faglige kvalifikationer. Du vil stå over for spændende udfordringer på forvaltninger i hele Danmark og have en personlig kontaktperson tilknyttet. Der vil være hyppig opfølgning, faglig sparring og tilbud om supervision. Desuden vil der være muligheder for at deltage i faglige og sociale arrangementer.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Fra 1. september bliver POWERCARE ny 1. leverandør i følgende otte kommuner i Jylland: Skanderborg, Viborg, Favrskov, Norddjurs Syddjurs, Mariagerfjord, Rebild og Skive. Det betyder, at uanset om du er Social- og sundhedsassistent, – hjælper, sygeplejerske, socialpædagog eller hjemmehjælper, så kan POWERCARE tilbyde dig spændende vagter på bl.a. plejecentre og i hjemmeplejen i de nævnte kommuner.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
I din rolle vil du være ansvarlig for at tilrettelægge en individuel indsats for den unge, hvilket indebærer at identificere og udvikle de kompetencer, som den unge besidder i relation til arbejdsmarkedet eller uddannelse. En central del af dine opgaver vil desuden omfatte at motivere og støtte den unge i at tage ansvar for sin egen forsørgelse.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold