Ansøgningsfrist: UDLØBET
På Vester Hjermitslev arbejder de med anerkendende relationspædagogik, baseret på fastsatte socialpædagogiske mål, der udarbejdes sammen med den enkelte borger. Fokus er på at styrke borgerens personlige og sociale kompetencer for at fremme deres sociale udfoldelse og livskvalitet. Deres nysgerrighed på borgerne sikrer, at de kan tilbyde det bedste, meningsfulde og værdifulde liv.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en arbejdsplads, hvor du får mulighed for at præge hverdagen og anvende dine kompetencer. Der er adgang til supervision, efteruddannelse og personaletræning, samt gode rammer og vilkår, inklusive et godt arbejdsmiljø. VoksenBøgen er en dynamisk og foranderlig arbejdsplads, hvor udviklingen af både borgerne og VoksenBøgens rammer er i centrum.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Borgerne har autismespektrumforstyrrelser og en varigt betydelig nedsat psykisk funktionsevne. Der kan opstå fysisk udadreagerende adfærd hos nogle borgere, især når de er i høj arousal og går i affekt. Den primære opgave er at støtte borgerne i at opretholde en god døgnrytme og sikre en struktureret og forudsigelig hverdag samt at imødekomme deres behov. Dette indebærer at følge den enkelte borgers dagsrytme, støtte dem i at komme op om morgenen, deltage i samspil og aktiviteter, samt hjælpe med at afslutte dagen.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som områdeleder vil du få det overordnede ansvar for Dagtilbudsområde Nord, som omfatter en dagpleje med cirka 26 dagplejere, en vuggestue, fire børnehaver og fire aldersintegrerede børnehuse for børn i alderen 0-6 år. Dagtilbudsområde Nord er præget af en engageret forældrebestyrelse, der aktivt arbejder for at finde bæredygtige løsninger og bidrage til områdets udvikling.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en børnegruppe med fokus på trivsel og læring i små læringsmiljøer, samt en engageret forældregruppe. Der er en personalegruppe med stort engagement og høj faglighed, som prioriterer det enkelte barns udviklingsmuligheder og ser faglig udvikling som en selvfølge. Der lægges også vægt på et tæt forældresamarbejde som nødvendigt for barnets udvikling.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Altiden Østergaarden arbejder ud fra en anerkendende og relationspædagogisk tilgang, hvor fastsatte socialpædagogiske mål, udarbejdet i samarbejde med kommunen og den enkelte borger, styrer indsatsen. Fokus er på at styrke borgernes personlige og sociale kompetencer og sikre dem et meningsfyldt og værdigt liv. Dette opnås ved at være anerkendende, rummelige og lyttende, samt ved at forstå intentionen bag adfærden.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Dr tilbyder et arbejde med skønne borgere og hjælpsomme kolleger. Du vil få en grundig introduktion og indføring i arbejdet med borgerne. Stillingen omfatter både dag-, aften- og weekendarbejde, typisk hver femte weekend, men hvis du ønsker fuldtid, vil der være flere aften- og weekendvagter. Der tilbydes løbende supervision og muligheder for efteruddannelse.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Blå Kors Rold Skov er et sted, hvor der lægges stor vægt på høj faglighed og et godt miljø for både beboere og medarbejdere. Her hilser man på hinanden og opbygger relationer gennem samvær og samtaler. Arbejdet er baseret på en narrativ/systemisk tilgang, hvor beboernes egne ønsker og erfaringer vægtes højt, og deres familie og netværk inddrages.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en spændende arbejdsplads, der er i stor udvikling og kontinuerligt tilpasser sig opgaverne. Der er stort fokus på trivsel og et godt arbejdsmiljø, samt en organisation der prioriterer sammenhængskraft og bæredygtige løsninger på tværs. Kollegerne er engagerede og optaget af faglighed samt forandringer i arbejdet.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Din dagligdag bliver fyldt med elever, der gerne vil hygge, er kede af det, skal have lektiehjælp, vil i værkstederne, skal have mad eller ud og spille fodbold. Du er deres samlende figur, som faciliterer, understøtter og igangsætter alt det der skal til for at eleverne får en sjov, tryg og lærerig dagligdag.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en arbejdsplads, hvor kvalitet og udvikling vægtes højt. Du får mulighed for at bidrage med dine kompetencer og viden i en arbejdskultur, der er nysgerrig på nye og bedre måder at udføre arbejdet på. Ledelsen er nærværende og anerkendende, og du får en grundig introduktion til huset og borgerne samt daglig sparring fra engagerede kolleger.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De er en arbejdsplads, hvor kvalitets- og udviklingsarbejde vægtes højt. Der arbejdes efter faste dagsstrukturer, men ingen dage er ens. Ledelsen er nærværende og fungerer som en god sparringspartner i det daglige. Du får engagerede og professionelle kolleger, som brænder for at hjælpe borgere med udviklingsforstyrrelser.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De kan tilbyde et godt og inkluderende arbejdsmiljø, med plads til smil og højt til loftet. Gode muligheder for faglig og personlig udvikling gennem deltagelse i møder, supervision, temadage, faglige kurser mm. i Kirkens Korshærs regi. Du får en grundig intern grunduddannelse i Kirkens Korshærs arbejde, sammen med kollegaer fra hele landet samt lederkurser.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du skal indgå i et team bestående af erfarne medarbejdere. De primære arbejdsopgaver vil være i vuggestuen, men du skal kunne varetage opgaver i hele huset. Børnehuset Koldbøtten er normeret til 43 børnehavebørn og 8 vuggestuebørn. Vuggestuebørnene har fast base i egne lokaler, og de arbejder meget bevidst med overgangen til børnehave.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder et spændende arbejdssted, hvor udviklingen af det socialfaglige arbejde er i fokus, samt en arbejdsplads med mulighed for faglig og personlig udvikling. Der er også mulighed for stor selvstændighed både i planlægning og udførelse af arbejdet, samt løbende supervision og kompetenceudvikling. Der er et stort fokus på kollegialt sammenhold og et velfungerende socialt miljø, hvor alle hjælper alle.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du vil blive en del af en afdelingsledergruppe, der består af 6 afdelingsledere og en områdeleder. Du vil især få et tæt samarbejde med afdelingslederen af § 103, den beskyttet beskæftigelse. Der er et godt arbejdsmiljø, med en uhøjtidelig tone, god humor og høj faglighed. Du vil kunne få ledelsesmæssig sparring med områdeleder og ledergruppe samt mulighed for efteruddannelse.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en engagerende arbejdsplads med en dedikeret medarbejdergruppe og mulighed for et selvstændigt job. Der er støtte fra organisationen til både drift og det faglige fokus. Efteruddannelse samt kurser, konferencer og mødeaktiviteter inden for værestedssektoren og i Blå Kors Danmark tilbydes. Der er også mulighed for fællesskab med andre værestedsledere samt fleksible arbejdstider.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Er du af den opfattelse, at der skal være plads til alle i et meningsfuldt fællesskab? Og brænder du for at skabe positive livsforandringer for det enkelte menneske, der står i komplekse udfordringer? Så er det dig, vi søger til vores afdeling i Arnborg/Herning.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold