Ansøgningsfrist: UDLØBET
Magnoliahuset er et specialiseret dagtilbud, der drives efter Barnets Lov §82. Frederiksberg Kommune tilbyder tæt samarbejde med pædagogiske konsulenter og dagtilbudsafdelingen generelt. Man kan deltage i forpligtende ledernetværk og månedlige ledermøder samt få administrativ hjælp fra forvaltningen. Der er også mulighed for kompetenceudvikling.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en spændende arbejdsplads med fokus på fortsat udvikling af den specialpædagogiske praksis, særligt med hensyn til opkvalificering af den faglige dokumentation. Her er en mangfoldighed af opgaver og en bredt fagligt sammensat personalegruppe. Der er mulighed for både faglig og personlig udvikling, samarbejde med fire teamlederkollegaer, ledersparring og mulighed for at præge udviklingen.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De kan tilbyde dig en arbejdsplads, hvor der er fokus på arbejdsglæde, læringsfællesskaber og godt forældresamarbejde. Der er et højt fagligt niveau med læreplaner, pædagogiske værktøjer og traditioner. Institutionen vægter trivsel og anerkendende dialog højt for både børn, forældre og medarbejdere. Personalegruppen er dynamisk, velfungerende og udviser høj faglighed, ansvarlighed og engagement.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en spændende og udfordrende arbejdsplads med mange muligheder for at præge og styrke børnenes udvikling, trivsel og læring. Du vil blive en del af et lærende fællesskab, som du kan bidrage til og udvikle. Desuden er der engagerede forældre, der gerne vil inddrages i børnenes trivsel, udvikling og læring.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder dig at blive en del af et spændende hus med cirka 30 ansatte og et kollegafællesskab præget af en positiv indstilling, stor faglig nysgerrighed og en humoristisk omgangstone i hverdagen. Arbejdspladsen er i konstant udvikling, med fokus på at lære og øve sig sammen. Du får mulighed for at bidrage med det, du brænder for, til gavn for børnene, og der er fleksibel forberedelsestid.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder dig gode kollegaer, fantastiske børn og et rigtig godt samarbejde med forældrene. Der er plads og behov for en ny medarbejder, og du vil have mulighed for at sætte dit eget præg på tingene. Arbejdspladsen er fleksibel, og der er en kultur, hvor man hjælper hinanden.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder dig at blive en del af en institution med fokus på kontinuerlig og målrettet faglig udvikling samt samarbejde. Deres mål er det gode børneliv, og de er bevidste om, at voksne er primusmotorer for en positiv stemning, hvor nærvær, smil og nysgerrighed overfor børnene er i højsædet.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De kan tilbyde et velfungerende hus med fokus på børnenes trivsel, læring, børneperspektiv og børnefællesskaber. Der er et godt læringsmiljø for alle børn hele dagen, præget af engagerede voksne, der aktivt bidrager til børnenes deltagelsesmuligheder og vækker deres nysgerrighed. Institutionen lægger også vægt på et godt samarbejde med forældrene og har fleksible, anerkendende og engagerede kollegaer.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en nyoprettet stilling, hvor du får mulighed for at forme dine arbejdsopgaver og præge inklusionsarbejdet i KKFO. Du vil træde ind i et arbejdsmiljø med engagerede kolleger, der er åbne for nye ansigter og klar til samarbejde. Du får løbende sparring med skolens inklusionsteam og ressourcecenter, og du vil arbejde med en mangfoldig børnegruppe, der er nysgerrige, glade og klar til fællesskab.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som pædagog i Fryden bliver du en del af en arbejdsplads, hvor børnenes initiativer og intentioner er i centrum, og de aktivt medskaber deres hverdag. Forældrene er engageret i børnenes dagligdag, og der er et tæt samarbejde for at sikre de bedste udviklingsbetingelser for børnene. Arbejdspraksis tilpasses børnegruppens udviklingsbehov, men baseres altid på et solidt pædagogisk grundlag og en fælles faglig retning.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en spændende arbejdsplads, hvor kvalitet og udvikling er i fokus. Arbejdskulturen er nysgerrig på nye og forbedrede måder at løse opgaverne på, og der arbejdes i en reflekterende kultur, hvor vidensdeling er en naturlig del af hverdagen, og forskellighed ses som en styrke. Ledelsen er nærværende og anerkendende, og du får en god og grundig introduktion til både huset og de unge.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De støtter og samarbejder med mennesker, der er udfordret af dobbeltdiagnoser, psykisk sårbarhed og psykiatriske udfordringer, for at hjælpe dem med at få en ny begyndelse og leve det liv, de ønsker. Som teamleder vil du være til stede og synlig på begge afdelinger for at sikre sammenhæng og synergi i den daglige drift. Arbejdet foregår tværfagligt, hvor du bliver leder for pædagoger, sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder en organisation, der prioriterer tidlig indsats og udviklingen af sammenhængende indsatser. Deres børnesyn baserer sig på en systemisk forståelse og tilgang. Arbejdsmiljøet er præget af åbenhed, dialog og et fællesskab, hvor arbejdsmæssig trivsel har høj prioritet. Man vil arbejde sammen med engagerede og inspirerende kolleger, der støtter hinanden i hverdagen.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Helenes Minde tilbyder et velfungerende hus med to afdelinger, en sund økonomi og en kompetent ledergruppe bestående af dig selv, to afdelingsledere og en administrativ leder. Her vil du blive en del af en stærk, tværfaglig samarbejdskultur blandt 48 medarbejdere, hvor der arbejdes ud fra en miljøterapeutisk, relationspædagogisk og strukturpædagogisk tilgang.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Frederiksberg Kommune tilbyder et team af fagligt dygtige og engagerede medarbejdere samt et tæt og konstruktivt samarbejde med din centerleder, teamlederkollega og koordinator. Du vil få et spændende, varieret og udfordrende job med mulighed for at udvikle centrets indsatser. Arbejdspladsen er præget af et højt fagligt niveau og et godt arbejdsmiljø, hvor der er plads til både mangfoldighed og humor.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Rødkilde Børnehus er en integreret institution, der prioriterer nærvær og fokus ved at arbejde med børnene i mindre grupper, hvilket skaber stærke relationer og børnefællesskaber. Du vil have mulighed for at deltage i forskellige netværk og arbejdsgrupper inden for områder som sprog, motorik, traditioner, ICDP, vejledning, og faglig udvikling.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder et velfungerende hus med to afdelinger, en sund økonomi og en kompetent ledergruppe, der består af en leder, to afdelingsledere og en administrativ leder. Der er en stærk, tværfaglig samarbejdskultur blandt de 48 medarbejdere, der arbejder ud fra miljøterapeutiske, relationspædagogiske og strukturpædagogiske tilgange.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold