Ansøgningsfrist: UDLØBET
Poppelgården tilbyder engagerede og fagligt stærke behandler- og lederteams, der har fokus på at kende og hjælpe hinanden og samtidig har lyst til at lære sammen. Der er mulighed for at gøre en forskel for udsatte børn og familier med komplekse problemstillinger, og du vil have stor frihed i planlægningen af din arbejdstid.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du vil blandt andet blive ansvarlig for at understøtte og udvikle de politiske mål og strategier på ungeområdet i Odense samt sikre målopfyldelse i projektet. Dette inkluderer fortsat implementering af Odense Kommunes Ungestrategi. Derudover vil du arbejde med at understøtte og udvikle kerneopgaven til gavn for de unge, med udgangspunkt i flere aktuelle dagsordener på området.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder engagerede og fagligt stærke behandler- og lederteams, der arbejder tæt sammen med fokus på at støtte og lære af hinanden. Du vil have mulighed for at gøre en forskel for udsatte børn og familier med komplekse problemstillinger, samtidig med at du får stor frihed i planlægningen af din arbejdstid. Der er gode muligheder for supervision og videreuddannelse, samt et spændende udviklingsmiljø på Poppelgården Familiecenter.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Børne- og Ungerådgivningen kan tilbyde et afvekslende job med både faglige og personlige udfordringer. Der er høj faglighed og masser af engagement, hvor du får mulighed for at præge opgaveløsningen. Arbejdstiden er fleksibel, og der er mulighed for at planlægge hjemmearbejdsdage. Arbejdsmiljøet er præget af travlhed, men der er samtidig plads til at grine, og kreativitet i opgaveløsningen bliver værdsat.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du får ansvaret for at drifte de længerevarende opgaver på børn og ungeområdet, i et tæt samarbejde med Børn og unge forvaltningen. Du vil få indsigt i barnet/den unges liv, og nære relationer, og du vil være garant for at de pædagogiske handleplaner og indsatsmål der er udarbejdet altid følges. Derudover vil du hver dag have ansvaret for at distancelede de medarbejdere der er på teamet, og sikre at alle er engageret, trives, og er fagligt klædt på, til at yde deres bedste.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
De tilbyder dig en rigtig god skole med dygtige medarbejdere, hvor der er en positiv stemning og en uhøjtidelig tone. Ledelsesteamet har barnet i centrum og fokuserer på effekt, kvalitet, høj professionalisme, konstruktiv sparring, nytænkning samt gensidig respekt og loyalitet. Her indgår lærere og pædagoger i et godt samarbejde.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
I Hillerød Kommune er der fokus på ambitiøs ledelse og pædagogik. Kommunen arbejder aktivt med at udvikle organisering og struktur for at støtte den pædagogiske praksis og fremme børns trivsel og udvikling. Som daglig leder vil du være en del af et områdeledelsesfællesskab, der giver mulighed for tæt sparring, udvikling og fælles refleksion med dine ledelseskollegaer.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Dine væsentligste opgaver vil omfatte koordinering af daglige driftsopgaver med særligt fokus på at optimere udnyttelsen af de tilgængelige ressourcer, herunder sikre implementeringen af VUM 2.0. Du vil være ansvarlig for at sikre, at de politisk fastsatte sagsbehandlingstider overholdes, samt have fokus på økonomistyring med overholdelse af budgetterne.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Du vil stå i spidsen for et dedikeret team, hvor du skal motivere og udvikle medarbejderne gennem konstruktiv feedback, coaching og faglig sparring. Du vil også sikre en tryg og inkluderende arbejdsplads, hvor trivsel og arbejdsglæde er i fokus. Drift og økonomi: Du vil være ansvarlig for effektiv ressourcestyring og budgetoverholdelse, herunder planlægning og prioritering af ressourcer for at sikre den bedst mulige indsats for borgerne. Du vil også arbejde med optimering af processer og sikre, at driften kører smidigt og i overensstemmelse med kommunens strategier og målsætninger.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som pædagogisk leder vil du arbejde i et miljø, der fokuserer på børns motoriske udvikling og bevægelse, hvor aktiviteterne dagligt afspejler Trille-Tumles faglige fokus på krop, sanser og bevægelse. Du bliver en del af et lederteam, der prioriterer fællesskabet højt. Det betyder, at svære beslutninger træffes sammen, ledelsesdilemmaer deles, og der samarbejdes på tværs af hinandens huse.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Basens mål er at være en tryg base for både elever, deres forældre og medarbejdere. De ønsker at sikre en stærk faglig base for kollegerne, så de bedst muligt kan støtte eleverne og deres familier, samtidig med at de passer på sig selv og hinanden. For at opnå dette tilbyder Basen regelmæssig intern opkvalificering gennem Basens Videnscenter i arbejdstiden, med fokus på at skabe et fælles sprog og faglig forståelse.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Dine vigtigste opgaver vil omfatte personaleledelse og faglig ledelse af PPR-medarbejdere fra forskellige faggrupper. Du vil have et tæt samarbejde og koordinere indsatsen med ledere af skoler og dagtilbud samt have ansvaret for den faglige ledelse af faggrupperne. Dine opgaver inkluderer også den faglige drift, herunder intern kommunikation og planlægning i PPR samt samarbejde med eksterne partnere.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Din opgaveportefølje vil bestå af at indgå i praksisnære, borgerrelaterede opgaver, når det er nødvendigt, for at opretholde en fornemmelse og forståelse for opgavernes omfang og kompleksitet. Du skal kunne agere i et meget selvstændigt miljø med egne borgeropgaver med det formål hele tiden at have en god fornemmelse for arbejdet helt ud i praksis.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Som teamleder bliver du en del af et dedikeret lederteam, der brænder for at skabe positive forandringer. Selvom ressourcerne kan være begrænsede, ses dette som en mulighed for at tænke kreativt og finde innovative løsninger. Fokus er på at styrke samarbejdet på tværs af afdelinger og bringe ekspertisen tættere på borgerne. Du får dermed muligheden for at forme fremtidens socialpsykiatri og gøre en reel forskel.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
PPR’s opgaver er præget af en høj grad af kompleksitet, da medarbejderne arbejder på tværs af dagtilbud, skoler og specialtilbud i tæt samarbejde med pædagoger og lærere, som har forskellige ledere og kulturer. I Greve Kommune er der netop vedtaget et nyt børne- og ungesyn, som bygger på en systemisk forståelse, der kombinerer mentalisering, en narrativ tilgang og en ressourceorienteret forståelse.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Lodbjerggård Børnehus søger en nærværende afdelingsleder, der ønsker at skabe de bedste rammer for børnene sammen med resten af teamet i en oase tæt på Køge. Børnehuset er kendt for en høj trivsel blandt både børn og personale og byder på fantastiske omgivelser, både indendørs og udendørs, midt i den naturskønne natur på Stevns.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Greve Kommune tilbyder en stilling som leder for det sociale udføreområde, hvor du får en central rolle i at sikre høj faglig kvalitet og god økonomisk styring, samtidig med at du er med til at udvikle nye indsatser for borgerne. Du bliver en del af et engageret lederteam i Center for Job & Socialservice, hvor der er fokus på tæt samarbejde og fælles indsats for at nå målene.
Ansøgningsfrist: UDLØBET
Lindegården er et pædagogisk tilbud for fysisk og psykisk udviklingshæmmede, der omfatter et botilbud, et aktivitets- og dagtilbud samt tre bofællesskaber. Lindegården er præget af værdier som ordentlighed, ansvarlighed og faglige ambitioner. Med fokus på kerneopgaven og et stærkt fagligt miljø, byder Lindegården på en arbejdsplads med fantastiske borgere og dygtige, ansvarlige medarbejdere.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold