Ansøgningsfrist: 17. december 2024
Magnoliegården tilbyder en dynamisk arbejdsplads, hvor du bidrager til den fortsatte udvikling i et professionelt behandlingsmiljø. Med god normering kan du holde fokus på behandlingsopgaven og få løbende supervision af eksterne specialister. Du arbejder tæt med engagerede kollegaer og interne psykologer, alt sammen i naturskønne omgivelser, hvor børnenes ressourcer er i centrum.
Ansøgningsfrist: 17. december 2024
Dine vigtigste opgaver består i at hjælpe borgerne tilbage i arbejde, enten efter en sygemelding eller i en ny ansættelse. Du vil sparre med både borgere og virksomheder om udarbejdelse af fastholdelsesplaner, primært ude på arbejdspladserne. I samarbejde med borgere, arbejdsgivere og myndigheder skal du lægge en aktiv plan for den enkelte borgers tilbagevenden til et godt arbejdsliv. Derudover vil du rådgive og vejlede virksomheder, faglige organisationer og kolleger om mulighederne for arbejdsfastholdelse og fleksjob, samt hjælpe med at finde løsninger. En vigtig del af arbejdet er at formidle de handicapkompenserende ordninger i forbindelse med rekruttering og fastholdelse, herunder rådgivning om hjælpemidler, § 56-ordning, arbejdsredskaber, arbejdspladsindretning og personlig assistance. Endelig skal du sætte fokus på lønnede timer, arbejdsgivernes behov for arbejdskraft og fleksibiliteten i, at ikke alle arbejder fuld tid.
Ansøgningsfrist: 05. januar 2025
Dine arbejdsopgaver vil omfatte familiearbejde, som både kan bestå af samtaler og konkrete anvisninger, der foregår på skolen eller i familiernes hjem. Derudover indebærer jobbet kontaktpersonsopgaver, herunder at skabe koblinger til forenings- og fritidsliv. Du vil arbejde med indsatser rettet mod udfordringer med skolefravær og støtte forældre i at få deres barn eller unge tilbage i skole.
Ansøgningsfrist: 15. december 2024
STRAX-huset tilbyder en dynamisk arbejdsplads, hvor udvikling og kerneopgaven er i fokus, men hvor der også er plads til at have det sjovt sammen. Her bliver du en del af et stærkt fællesskab med engagerede kollegaer, der værdsætter faglighed, åbenhed og ansvarlighed. Du får mulighed for at have indflydelse og bidrage til at påvirke og udfordre vores praksis.
Ansøgningsfrist: 15. december 2024
Du skal kunne se dig selv som facilitator for forandring for familierne og som myndighedsudøver. Funktionen som socialrådgiver/-formidler kræver, at du kan arbejde både selvstændigt samt stå på en fælles faglig platform. Du kan dog forvente en kultur hvor alle hjælper hinanden på kryds og tværs og du skal have lyst til at bidrage ind i det mindset.
Ansøgningsfrist: 20. december 2024
Falck søger en afdelingsleder der skal være med til at starte en ny afdeling op, hvor der skal være fokus på både resultater og trivsel. Som afdelingsleder i Falck – Quick Care har du ansvaret for, at afdelingen performer i henhold til de aftaler, Falck har med Jobcenteret. Det er dit ansvar, at medarbejderne har de rette forudsætninger for at lykkes, og at de borgere, der er i forløb hos os, oplever et meningsfulde forløb, der hjælper dem tilbage på arbejdsmarkedet.
Ansøgningsfrist: 16. december 2024
Dine opgavefelter omfatter blandt andet, at du koordinerer indsatser med arbejdsgivere og andre samarbejdspartnere, indhenter og anvender dokumentation til brug for vurdering af §7 i sygedagpengeloven samt iværksætter indsatser, der har til formål at hjælpe vores borgere tilbage i beskæftigelse.
Ansøgningsfrist: 16. december 2024
Tårnby Kommune tilbyder dig en Familierådgivning, hvor der er et stærkt kollegaskab og ugentlige drøftemøder, der giver mulighed for faglig sparring med både ledelsen og dine kollegaer. Du får muligheden for at arbejde med helhedsorienteret sagsbehandling i tæt samarbejde med engagerede og dygtige tværfaglige kollegaer i dit distriktsteam.
Ansøgningsfrist: 15. december 2024
Som en del af dit arbejde vil du være med til at koordinere og skabe tydelighed i Holbæk Kommunes fraværsindsats. Dette gælder både for den overordnede indsats og for samarbejdet omkring individuelle forløb for børn og deres familier. Du vil gennemføre samtaler med børn, unge og deres familier for at forstå de bagvedliggende årsager til skolefraværet og hjælpe dem med at finde nye, konstruktive løsninger.
Ansøgningsfrist: 31. december 2024
Borgerne, du møder i projektet, har ofte komplekse og forskelligartede udfordringer, hvilket kræver, at du kan tage et helikopterperspektiv og vurdere, hvilken indsats der bedst hjælper dem videre mod job. Dette kan indebære at håndtere familiemæssige problemstillinger, skabe en bro mellem borger og arbejdsplads samt sikre en god progression hen imod målet om selvforsørgelse.
Ansøgningsfrist: 08. januar 2025
Fastholdelsesteamet søger en myndighedssagsbehandler, så du er som udgangspunkt uddannet socialrådgiver, socialformidler eller har en anden relevant uddannelsesmæssig baggrund. Derudover er det en fordel, hvis du allerede har erfaring fra sygedagpengeområdet – enten fra tidligere ansættelse eller, hvis du er nyuddannet, fra din praktik.
Ansøgningsfrist: 15. december 2024
Som socialkonsulent bliver du organiseret i et mindre team med ansvar for en af de unge. Indsatsen er 1:1 de fleste af døgnets timer – i tidsrummet 07.00-23.00 alle ugens dage – og med arbejde hver anden weekend. Eftersom der hele tiden er andre kolleger i afdelingen, er du sjældent alene, og der er løbende mulighed for at indgå i forskellige sociale og faglige aktiviteter på tværs af de tre teams.
Ansøgningsfrist: 11. december 2024
KABS Gentofte tilbyder en arbejdsplads, hvor du har mulighed for at følge opgaverne til dørs og sikre, at borgerne modtager den behandling, de har behov for. Behandlingen er helhedsorienteret og bygger på teambaseret flerfaglighed, hvor samarbejde og faglighed er i højsædet. Du vil få regelmæssig supervision og mulighed for at deltage i faglig udvikling og kurser blandt engagerede kolleger i en spændende organisation.
Ansøgningsfrist: 11. december 2024
Dine primære arbejdsopgaver vil bestå i at udlevere medicin og gennemføre individuelle samtaler med borgere i deres hjem. Du vil sikre en professionel og respektfuld tilgang til borgerne samt udarbejde og følge op på behandlingsplaner, der understøtter det tværfaglige samarbejde i teamet. Arbejdet indebærer også at planlægge og strukturere din arbejdsdag med fokus på borgerens behandlingsmål og den kommunale myndigheds afgørelse.
Ansøgningsfrist: 15. december 2024
Dine vigtigste opgaver vil bestå i at afholde hyppige og jobrettede samtaler med borgerne, hvor fokus er på at støtte dem i deres jobsøgningsproces og motivere dem til at tage ejerskab over denne. Du skal identificere borgernes kompetencer og udviklingsmuligheder og hjælpe dem med at bringe disse i spil på arbejdsmarkedet gennem relevante beskæftigelsesrettede indsatser.
Ansøgningsfrist: 17. december 2024
I rollen som socialfaglig kontraktforhandler vil du have ansvaret for at forberede, forhandle og følge op på kontrakter. Du vil arbejde tæt sammen med socialrådgivere og leverandører for at håndtere og implementere kontraktændringer. En vigtig del af jobbet vil være at gennemgå og optimere eksisterende kontrakter med fokus på forbedringer. Derudover skal du foretage prissammenligninger og vurderinger af eksterne leverandører for at sikre den bedste løsning.
Ansøgningsfrist: 13. januar 2025
Eventyrhuset tilbyder et inspirerende læringsmiljø, hvor legepladsen og naturen bruges som ramme for leg og læring. Børnene inddrages aktivt i små grupper med fokus på medbestemmelse. Et stærkt fællesskab præger samarbejdet med forældre og kolleger, og der er løbende fokus på kompetenceudvikling, humor og arbejdsglæde.
Ansøgningsfrist: 13. december 2024
Vandfaldet er et mangfoldigt børnehus med byens bedste børn, fulde af energi, fantasi og nysgerrighed. Her prioriteres trivsel, læring og udvikling højt for både børn og medarbejdere, med fokus på faglighed, stærke relationer og ressourcetænkning. Med lavt sygefravær, pædagogiske overnatninger og løbende sparring sikres høj kvalitet og et stærkt teamsamarbejde.
Ikke mere indhold
Ikke mere indhold